Работа и вакансии в Швеции для россиян, украинцев и белорусов

Работа в Швеции

В Швецию требуются фасадчики на фирму Гарант Игорь

В Швецию, Стокгольм Срочно требуются сотрудники на фирму, ремонтные работы DBVR требуются штукатуры – маляры для облицовки и покраски фасадов дома. Заработная плата: от 10€ в час (зависит от навыков и опыта) Знание английского языка приветствуется, но не .

Требуются сотрудники на производство сантехники Гарант Назар

Требуются сотрудники на производство сантехники в Швецию, г Бурос Опыт работы и знание языка не обязательно Мужчины, женщины возрастом от 18 до 60 лет Упаковка, скикеровка продукции Оплата 16 евро в час График .

работа на конвейерной линии Гарант Назар

Швеция , набор сотрудников на Завод РедБул. г. Норрчёпинг Работа заключается: работа на конвейерной линии -упаковка, -фасовка, -стикеровка, -сканированние; ‌работа по перемещению упакованной продукции на территории предприятия(для .

требуются штукатуры Гарант Назар

Работа в Стокгольме. На шведскую фирму по ремонтным работам DBVR требуются штукатуры – маляры для облицовки и покраски фасадов дома. ▪️Оплата от 10€ в час (зависит от навыков и опыта) Знание английского языка приветствуется, но не .

Требуются сотрудники на производство сантехники в Швецию, г Бурос GarantKonstantin

Требуются сотрудники на производство сантехники в Швецию, г Бурос Опыт работы и знание языка не обязательно Мужчины, женщины возрастом от 18 до 60 лет Упаковка, скикеровка продукции Оплата 16 евро в час График .

Работа на заводах по переработке молока AnGar

Работа на заводах по переработке молока в Швеции Лунд ; Подходит для семейных пар График работы: 8-10 часов в день, 5-6 дней в неделю. Рабочий контракт на 12 месяцев с возможностью продления. Обязанности: работа на конвейере, контроль качества и другие виды работ. Требования: – .

Требуются рабочие на стройку AnGar

Швеция , Гётеборг Требуються специалисты По специальностям: ))) штукатуры 2ч ))) маляры 2чел Документы : только польские визы Оформление командировки А1 зп от 9-12евро в час в мес от 2200-3000€ по 10часов работать ,6дней жилье бессплатно Вакансия платная !

Робота на фабриці Red bull WorkEU

Швеція на Завод RedBull г.Норден Вимоги: Чоловіки та жінки до 55 років Обов’язки: робота на конвеєрі: упаковка, фасування, стикеровка, сканування. робота по переміщенню упакованої продукції на території підприємства (для чоловіків -електро-рокла); робота по виявленню бракованої .

Упаковщик на заводі RedBull WorldWork.ua

Швеція на Завод RedBull г.Норден Вимоги: Чоловіки та жінки до 55 років Обов’язки: робота на конвеєрі: упаковка, фасування, стикеровка, сканування. робота по переміщенню упакованої продукції на території підприємства (для чоловіків -електро-рокла); робота по виявленню бракованої .

Требуются разнорабочие на стройку GarantMikhail

Работа в Стокгольме. Требуются разнорабочие на стройку. Работа только для мужчин. Заработная плата от 10€ в час (зависит от навыков и опыта) Знание английского языка приветствуется, но не обязательно. Условия: – Официальное трудоустройство; – Работа от 10 часов и более (зависит от .

На изготовление сантехники требуются сотрудники Гарант Юрий

Требуются сотрудники на производство сантехники в Швецию, г Бурос Опыт работы и знание языка не обязательно Мужчины, женщины возрастом от 18 до 60 лет Упаковка, скикеровка продукции Оплата 16 евро в час График работы 5 дней по 8 часов (переработки .

Требуются сотрудники в Швецию Гарант Юрий

Нужны разнорабочие в Швецию , г.Кальмар• от 14 евро в час.• 8-10 часовой рабочий день• 5 дневная рабочая неделя, 2 выходных.(возможность брать 6-й рабочий день)• рабочая одежда предоставляется.• Постоянный контакт с русскоязычным координатором. На всех этапах (начиная от .

На пивоварный завод требуется персонал AnGar

Швеция, Стокгольм На пивной завод требуется персонал. Требования: мужчины и женщины, семейные пары, возраст 18-56 лет без вредны привычек. В обязаности входит стикеровка, упаковка продукции. Работа физически не сложная. График работы пн-пт, 8 часов в день, возможны .

Требуются сотрудники на завод зажигалок Швеция Гарант Игорь

Швеция, Стокгольм Требуются сотрудники: на производство фирменных зажигалок Cricket. Мужчины, женщины, семейные пары. Возрастом; от 18 до 60 лет Требование: порядочные, готовые работать сверхурочные часы, смены. Готовые работать от 3-х месяцев .

На упаковку шоколадной продукции требуются сотрудники Гарант Юрий

Шоколодная фабрика в Стокгольме приглашает на работу мужчин, женщин, семейные пары 22−50 лет. Работа заключается: упаковывать и комплектовать шоколадные изделия. Жилье предоставляет работодатель бесплатно в пешой доступности, комфортабельные 2х комнатные .

Специалисты по внутренним работам Гарант Юрий

Работа в Стокгольме. На шведскую фирму по ремонтным работам DBVR требуются штукатуры – маляры для облицовки и покраски фасадов дома. ▪️Оплата от 10€ в час (зависит от навыков и опыта). Знание английского языка приветствуется, но не .

На изготовление зажигалок требуются сотрудники Гарант Юрий

Швеция, СтокгольмТребуются сотрудники: на производство фирменных зажигалок Cricket. Мужчины, женщины, семейные пары. Возрастом; от 18 до 60 летТребование: порядочные, готовые работать сверхурочные часы, смены. Готовые работать от 3-х месяцев и больше. Рабочий график; 8часов, .

на производство фирменных зажигалок Cricket Гарант Назар

Швеция, Стокгольм Требуются сотрудники: на производство фирменных зажигалок Cricket. Мужчины, женщины, семейные пары. Возрастом; от 18 до 60 лет Требование: порядочные, готовые работать сверхурочные часы, смены. Готовые работать от 3-х месяцев .

Сбор Клубники Карина Tur

На сбор клубники в СтокгольмТребуются мужчины, женщины семейные пары, до 55 лет.Обязаности: сбор ягоды, сортировка по качеству и спелости.Оплата: от 11 до 14 евро в час.Условия труда:6/1 по 8 часов в день, переработки оплачиваются + 40% к ставке. (до 12 часов в день),Условия проживания: Бесплатное, .

Фабрика электробатарей Карина Tur

ШвецияРазнорабочие и специалисты (М и Ж, семейные пары).На Фабрику по производству электробатарей, требуются карщики, упаковщики, разнорабочие и специалисты для выполнения работы, не требующей специальных навыков.Рабочий график 7/6 дней/неделю, 10/11/12 часов/день (есть возможность переработок). Зп .

Сбор урожая Карина Tur

Швеція м.Helsinborgпотрібні чоловіки.жінки на збір огірків,помідорів.також після закінчення помідорів є робота на салаті.робота в теплицях.З/п 80 крон за год(7є в год).Жило біля роботи,доіжати не потрібно.

Штукатур Карина Tur

Швеція. СтокгольмНабирають спеціалістів:-штукатури-муляриОплата 10-12€/год, 2600-3000€ в міс.Житло безкоштовно, дають авто та заправляють, дають одяг.Оформлення документів на відрядження.

Швеция, Стокгольм На пивной завод требуется персонал. GarantKonstantin

Швеция, Стокгольм На пивной завод требуется персонал. Требования: мужчины и женщины, семейные пары, возраст 18-56 лет без вредны привычек. В обязаности входит стикеровка, упаковка продукции. Работа физически не сложная. График работы пн-пт, 8 часов в день, возможны .

Демонтажные работы Александр EU

Мы Кадровое агенство ‘Euro Plus’ работующая на рынке более 3 лет. Хорошее отзывы о нас,довольные клиенты, отзывчивые операторы. Разнорабочие на демонтаж брусчатки Мужчины до 55 лет.Оформление по польской рабочей визе или биометрии.Оплата: 400 – 600 euro в неделю.Проживание: .

Сбор клубники в Швеции Светлана

Швеция Количество мест :10 Разнорабочие на сбор клубники Оформление по польским рабочим визам или биометрии Зарплата: 0.6 евро/килограмм Аванс дают, после отработанных 10 дней Зарплата 1 раз в месяц График работы: 10 рабочих часов, 5-6 дней в неделю Жильё предоставляется .

Работа за границей имеет массу плюсов. Это дает возможность увидеть мир изнутри, познать культуру и быт другой страны и подзаработать. Работа в Швеции тому пример, государство открыто для посещения, характеризуется высокими зарплатами и социальной защитой рабочего населения. Поэтому, работа в Швеции для украинцев, вакансии “лакомый кусочек”. А что желательно знать и уметь начиная поиск , разберемся ниже.

Что должен уметь кандидат на работу

Попасть на работу, без квалификации или ни являясь профессионалом в какой-либо из отраслей, практически не возможно. Шведы в первую очередь предпочитают своих граждан. Даже если он менее образован и хуже разбирается в теме. Если планируете ехать, например в Стокгольм по рабочей специальности, тогда работа не проблема. Основные специальности для ориентирования:

Маляр. Для получения вакансии, требуется рабочая виза, навыки, хотя бы минимальные в малярном деле. Не лишний и положительный отзыв прежнего работодателя;

Плотники, столяры. Эти вакансии будут заняты людьми со стажем работы. Предприниматели предпочитают тех, кто уже работал за рубежом или на момент соискания работы живёт или работает в Польше;

Строители. Тут без хотя бы минимальных навыков не обойтись. Не лишним будет стаж в этой сфере и положительные отзывы прежних компаний;

Жестянщики. Ребята с такими способностями ценятся, работа хорошо оплачивается, поэтому требования к ним особые. За плечами должен быть минимум пятилетний опыт, конечно же наличие открытой трудовой визы. Без знания шведского можете попробовать силы и оставить заявку, но шансов значительно меньше, чем у тех, кто им владеет;

Плиточники, шпаклевщики, гипсокартинщики. Требование к таким специалистам, такие же как и для остальных профессий: знание дела, разрешение на деятельность, отсутствие вредных привычек.

Работа для женщин

Думаете работа бывает только для мужчин? Не верно, женщины также могут подзаработать и отправится туда, хоть на месяц, хоть на год. Кроме вышеперечисленного, прекрасная половина, работает:

продавцом в магазине;

упаковщицей на складах;

подсобниками на фермах.

Целесообразен в профессиональном арсенале опыт и владение шведским.

Также популярностью пользуется сбор ягод и фруктов. Условия, сами понимаете, крайне сложные, но зато, оплата достойная. Собирать их позволено всем, но легально. Приехать в страну можно самостоятельно, по Шенгенской визе. В последнем случае, собирайте ягоды и фрукты самостоятельно. Здесь это делать имеет право каждый, а после сдавайте в “пункты приема”.Выручка светит не очень но зато свободный график сбора.

Кроме этого, следует отметить, что приоритет отдается замужним, а наличие детей, только ещё больше склоняет работодателя принять на работу. Это своеобразный гарант, что “ветер перемен” вас не зацепит.

Что надо знать и предвидеть

Что бы попасть на денежную должность, нужно понимать, что шансы, если честно, не велики. Особенно, если решите лично искать должность через какой нибуть сайт. Естественно, что сделать это без посредников экономичней, но насколько эффективней? Ведь уважающее себя агентство, занимающиеся трудоустройством, сканирует каждое объявление и помогает находить высокооплачиваемый, легальный способ улучшить ваше материальное состояние.

Что бы занять должность в Стокгольме, полезно освоить шведский язык.

Уточните условия труда, проживания и питание. Ведь, если жить и кушать придется за свой счет, то это ударит по кошельку.

Также, не стоит забывать о формальностях, и уточнить какие нужны документы. Этот пункт, разберем немного ниже.

Что ждёт соискателей в чужом государстве

Работа в Швеции для украинцев привлекательна достойной оплатой труда. Занимая рабочие должности, реально заработать в среднем 2000 евро, а то и больше. Кроме этого, государство обеспечивает социальной и медицинской защитой новоприбывших тружеников. Официально здесь установлена сорока часовая неделя, но иногда предприятия, предлагают работникам более короткие смены.

Также, некоторые наниматели предоставляют жилье, оплачивают питание, а иногда и перелет или оформление визы. После, расходы компании вычитаются из заработной платы. Отличный вариант, кому необходимо отправиться поработать, но не хватает средств для старта.

Минусы работы

К минусам можно смело отнести высокую конкуренцию. Кандидату, знающему английский или шведский быстрее отдастся предпочтение. Также, вместе с заявкой на должность, нужен официальный допуск к труду, который неплохо бы оформить заранее.

Требуются ли разрешительные бумаги и виза на работу?

Для работы в этой стране понадобится рабочая виза и разрешение на работу. Если планируете трудиться не более трех месяцев, этого достаточно.Если же, отправляетесь на боле длительный срок, необходимо особое разрешение на деятельность. Вместо рабочей визы, получаете на руки пластиковую карточку с пометкой Вид на жительство.

Что это значит?

Это пластиковая карточка, по типу банковской, которую выдают на руки. В ней размещен специальный чип, на котором хранятся личные сведенья, такие как:

отпечатки двух пальцев;

Карта резидента, она же Вид на жительство, изготавливается в среднем три – четыре недели. Получение пластиковой карты – гарант безоблачного паспортно – визового контроля, так как используется вместо рабочей визы в стране.

Подавать документы в посольство надо лично. Потом необходимо оплатить налог в Визовом отделе и ждать, когда бумаги будут готовы.

Стоит отметить, что посещения посольства не избежать.Онлайн заявка и отправка почтой документов, не освобождает от снятия отпечатков пальцев и вклеивания визы в паспорт.

Не важно, украинец вы, русский или белорус, найти работу здесь возможно. Место сможет найти каждый. Для этого, стоит иметь непреодолимое желание, хотя бы базовое знание языка и опыт в какой-либо из професий. Предлагайт себя как специалиста на сайтах работы с отметкой ua или же обратиться в специальные агентства по трудоустройству, где все сделают за вас, а формальные вопросы лягут на их плечи. Выбор за вами. Удачного Вам поиска и открытой работы!

Читайте также:  Как экономить на путешествиях в обмен на небольшую помощь?

Швеция

Работа в Швеции для русских вакансии 2020 без посредников. Работа за границей: Швеция

Сантехник, работа в Швеции

свежая вакансия за рубежом нужны сантехники ставка 15 евро/час частично оплачиваемое жилье д.

Сварщики в Швецию

вакансия в Европе для граждан СНГ нужны сварщики TIG, на электрод на предприятие частично оплачи.

Помощник по уходу за инвалидами и престарелыми в Швецию

муниципальная группа Векше является крупнейшим работодателем округа Крунуберг с более чем 7 000 со.

Помощник по уходу за детьми и престарелыми в Швецию

бесплатная вакансия за границей нужен помощник по уходу за детьми нас есть около 2200 коллег, к.

Кассир в Швецию

работа кассиром за границей K-Rauta имеет 17 строительных складов в Швеции и продает товары для д.

Водитель грузовика в Швецию

? свежая вакансия за границей для водителей грузовиков Emballator Metal Group разрабатывает и про.

Оператор в пекарню в Швеции на лето

Fazer Bakery – одна из самых крупных пекарней в Скандинавии (Швеция, Финляндия и др. страны) у на.

Официанты в Швецию

в ресторан Eataly нужны официанты Eataly – это место, где можно попробовать все итальянские дели.

Бармен в Швецию

в ресторан итальянской кухни нужен бармен рабочие часы меняются согласно графику в течение недели.

Строители, вакансия в Швеции

строительная польская компания ищет строителей на свои объекты в Швеции наши объекты: каркасно-па.

Строители (кровельщики, сантехники и пр.) в Швецию

для работы в Европе нужны строители разных специальностей (сантехники, кровельщики и пр.) заказы .

Электрик в Швецию

работа электриком в ведущей компании-поставщике электроуслуг мед. пособие пенсия по ITP1 предо.

Разработчик базы данных, Швеция

в компанию, которая занимается консалтингом по разработке баз данных, нужен разработчик в связи с .

Продавец в пекарню в Швеции

работа продавцом в крупной хлебопекарне наша продукция: хлеб разных сортов (ржаной, тонкий хлеб, .

Монтажники вентиляции в Швеции

работа в Европе монтажником вентиляции зарплата оговаривается подробности уточняйте по телефону .

Плотник в Швецию

работа за границей в строительной фирме нужны плотники зарплата белая долгосрочное сотрудничест.

Строители, работа в Швеции

польская строительная фирма ищет строителей на объекты в Швеции (строительство каркасно-панельных .

Автослесарь и автоэлектрик в Швецию

работа для автоэлктриков и автослесарей за рубежом автосервис со своей клиентской базой зарплата.

Плотник, работа в Швеции

работа плотником в шведской фирме, которая имеет много лет опыта на рынке зарплата оговаривается .

Сварщик, работа в Швеции

на шведское предприятие нужен сварщик завод Скания монтаж металлоконструкций водительские пра.

Работа в Швеции для русских и граждан СНГ

Из всех стран Евросоюза, Швеция была и остается одной из немногих, где иностранным рабочим рады всегда. Особое внимание здесь уделяется квалифицированным специалистам и обладателям дефицитных профессий.

Работа в Швеции для русских – это неплохой шанс улучшить свое материальное положение, а иногда и повод переехать на постоянное место жительства в Европу. Наш сайт предлагает самые свежие вакансии 2020 без посредников, что позволяет значительно сэкономить время и деньги в процессе трудоустройства. Для этого по трудовым законам страны граждане, не проживающие на территории Евросоюза, должны получить специальное разрешение от местных властей, которое выдается только по конкретному предложению работы от шведского работодателя. Для оформления разрешения на работу вам понадобиться:

  • грамотно заполненная форма заявления;
  • копии загранпаспорта;
  • документы, официально подтверждающие предложение о рабочем месте;
  • квитанция оплаты регистрационного сбора.

После получения разрешения, возникает необходимость оформления визы, официальная работа за границей без этого не возможна. Грамотно оформив все эти документы, Швеция с распростертыми объятьями встретит вас и обеспечит абсолютно всеми социальными и правовыми гарантиями безопасности.

Вакансии 2020 без посредников

Поиск работы в зарубежных государствах становится все более популярным занятием среди граждан нашей страны, так как позволяет устроиться на место с достойной заработной платой и полностью раскрыть свой потенциал. Швеция – одна из стран, где можно получить отличную работу каждому, независимо от квалификации и опыта.

На нашем сайте представлено большое количество предложений от шведских работодателей по самым разным специальностям. Вакансии 2020 года без комиссий представлены самыми разными профессиями. Среди них можно найти объявление о поиске няни, горничной, программиста, повара, рабочего, электрика, поэтому каждый соискатель имеет возможность найти место по душе.

Стоит отметить, что работа в Европе для россиян и украинцев дает реальные возможности реализоваться в качестве специалистов и достичь больших успехов в своей области деятельности. Для успешного трудоустройства обязательно требуется иметь резюме, по которому работодатель сможет определить возможности соискателя. Чтобы правильно его составить, необходимо ознакомиться с примером на сайте. Найти отличную вакансию за границей может каждый, как со знанием языка, так и без знаний, с образованием и без него.

Работа и доступные вакансии в Швеции

Сегодня многих россиян, украинцев и белорусов привлекает возможность трудоустроиться в благополучной Швеции. Эта страна является одной из наиболее развитых и богатых. При этом важно понимать, что высокооплачиваемая работа в Швеции «светит» только высококвалифицированным узким специалистам. Человек без специального образования и должной квалификации, к сожалению, едва ли сможет сделать в этой стране карьеру.

Работа на ферме в Швеции

Общая информация

Многочисленные отзывы русских специалистов, а также украинцев и белорусов утверждают, что реальнее всего трудоустроиться на юге страны или же в Стокгольме. При этом важно учитывать то, что шведский работодатель скорее отдаст предпочтение своему соотечественнику даже в том случае, если он по сравнению с иностранцем недостаточно квалифицирован.

Для того чтобы устроиться на высокооплачиваемую работу, необходимо подготовить почву заранее. То есть, соискатель должен связаться с руководителем интересующей его фирмы и, после того как будут оговорены все ключевые моменты, подать документы в консульство страны.

Карта расположения и внешний вид консульства Швеции в Санкт-Петербурге

Одним из главных критериев успешного трудоустройства является знание государственного языка. Без этого шансы найти хорошую работу минимальны даже у гипер квалифицированного специалиста. Если эмигрировать в Швецию планирует человек с медицинским образованием или дипломом инженера, ему следует приготовиться к сдаче экзамена по шведскому языку. Также нужно учесть то, что шведские работодатели скептически относятся к уровню высшего образования на территории бывшего СССР.

Некоторые отзывы гласят, что человек, желающий остаться в Швеции подольше, может попытаться найти сначала низкооплачиваемую работу. Сегодня уборщики и няни требуются наравне с квалифицированными медиками и инженерами. Через несколько лет у такого человека есть шанс трудоустроиться по специальности.

Легальное трудоустройство

Найти легальную работу на территории шведского государства не труднее, чем в любой другой европейской державе.

Работа в Швеции на автомобильном заводе

Для того чтобы не быть обманутым, необходимо в первую очередь тщательно изучить условия труда. При этом важно помнить о том, что если потенциальный работодатель предлагает сотруднику жилплощадь за определенную сумму то, скорее всего, он пытается обойти существующий закон.

Попытаться найти легальную вакансию можно следующим образом:

  • списаться с руководителем фирмы, в которой имеются вакансии для русскоязычных работников;
  • воспользоваться любым из интернет-поисковиков;
  • воспользоваться помощью знакомых, живущих на территории шведского государства.

Вернуться к оглавлению

Куда идти работать

Трудоустройство в Швеции для человека, не обладающего должной квалификацией — вопрос достаточно сложный. Чаще всего в этом случае русским соискателям приходится забыть о перспективах карьерного роста. Легче всего найти работу нянечки. В этом случае работодатель предоставляет эмигранту бесплатно жилье и питание.

Оплата достаточно скромная — около 4000 шведских крон. Также можно устроиться на сезонную работу. С наступлением лета шведские работодатели приглашают сборщиков ягод, а также работников на ферму, в гостиницы и рестораны. Зарплаты в Швеции у таких работников также не очень высокие по местным меркам, поэтому компании берут иностранцев.

Какие документы нужны

Когда контакт с работодателем налажен, и он уже готов пригласить иностранного специалиста к сотрудничеству, последнему необходимо подготовить и предоставить сотрудникам дипломатического учреждения пакет необходимых документов.
В 2020 году пакет документов должен включать в себя:

  1. Приглашение AMS PF 1704.
  2. Документ, подтверждающий размер заработной платы.
  3. Документ, подтверждающий наличие жилья на территории Швеции.


Когда иностранный специалист прибывает в Швецию, ему необходимо будет предъявить заключенный договор и заграничный паспорт.

Особенности социальной работы

В 2016 году огромной популярностью стала пользоваться социальная работа в Швеции. Вероятно, и 2020 будет отмечен тем же. Работать российским специалистам, обладающим должной квалификацией, предстоит с людьми, страдающими алкогольной и наркотической зависимостью, а также с лицами, отбывшими наказание. Разумеется, всегда требуются специалисты по работе с трудновоспитуемыми подростками и ребятишками с ограниченными возможностями.

Социальная служба финансируется властями страны. То есть на высокую заработную плату иностранному специалисту рассчитывать не приходится.

К сожалению, ни одна вакансия в Швеции не обросла такими жуткими мифами, как должность соцработника. Благодаря участию отечественных СМИ, многие искренне полагают, что социальные службы этой державы только и занимаются тем, что выискивают русские семьи и отнимают у них детей.

Это не так. Одной из важнейших обязанностей социальных служащих является скрупулезная работа — как с детьми, так и с их неблагополучными родителями. Детей из семьи изымают только тогда, когда существует реальная угроза их жизни. Передача несовершеннолетних государству происходит только в результате расследования, которое может затянуться и на полгода.

Особенности сезонной работы

Идея «операции» по сбору даров природы родилась отнюдь не в 2020 году. Сезонная работа в шведском государстве была актуальна в течение нескольких десятков лет.

Сегодня на сбор ягод в Швеции приглашаются все желающие. В основном это молодежь, желающая подработать во время летних каникул. Примечательно, что шведские работодатели предпочитают сотрудничать с гражданами Таиланда. Впрочем, не отказывают и славянам, прибывшим как из бывшего СССР, так и из стран соц. лагеря.

Сезонная работа в Швеции по сбору ягод

Что нужно делать

В обязанности сезонных работников входит сбор морошки, черники и брусники. Морошка «проживает» на болоте, черника и брусника — в лесах. В целом объем работ рассчитывается на 60 рабочих дней.

Сбор ягод отлично подходит физически развитым людям, умеющим быстро принимать решение и ориентироваться на местности. Лицам, питающим слабость к алкоголю, устраиваться на такое место работы не рекомендуется.

Размер зарплаты

Многие молодые люди, попавшие однажды на сбор ягод в Швеции, отмечают, что дело это не столько прибыльное, сколько увлекательное.

Размер заработной платы зависит от того, сколько килограммов ягод будет собрано. Средняя норма за лето — 25-30 килограмм. Сдавать ягоды нужно в приемный пункт. Средняя стоимость одного килограмма в 2020 году варьируется от 60 до 100 шведских крон.

Цена за килограмм, как и несколько лет назад, устанавливается только шведскими работодателями. Повлиять на этот процесс иностранный «наемник» не может. Сложность заключается в том, что найти морошку не так-то просто. Для того чтобы собрать ягоду, нужно целыми днями пропадать в шведских лесах, что достаточно небезопасно.

Условия проживания сборщиков ягод

Ориентировочно бригада, собирающаяся на сбор ягод в Швеции, выезжает в самом начале июля. Точную дату заезда всегда сообщают заранее. Проживают сборщики морошки в симпатичных и достаточно просторных комнатах по пять — шесть человек. В «номере» есть кухня, душ и даже телевизор.

Жилье предоставляется не бесплатно. Аванс составляет примерно семьдесят пять крон за месяц. То есть, изначально у сборщика ягод на руках должно быть не менее 260 евро. Первый собранный килограмм ягод отправляется в фонд оплаты проживания. Учитывая то, что в 2016 году продукты в Швеции изрядно подорожали, рекомендуется закупить все необходимое в Польше.

Как можно добраться

Для того чтобы попасть на сбор ягод, необходимо своевременно получить польскую рабочую визу. Ехать предстоит именно через Польшу. Желательнее всего добираться до конечного пункта на авто. Многие сборщики ягод с опытом путешествуют вчетвером. Считается, что так намного безопаснее и экономичнее.

Трудоустройство по программе

Немалое количество людей смогли трудоустроиться в Швеции по программе Au-pier. Этот метод трудоустройства считается наиболее безопасным и эффективным.

Так, человек, желающий в 2020 году трудоустроиться в этой стране, обязан заняться оформлением разрешения на работу и проживание. Также нужно представить следующие документы:

  1. Письмо от семьи из Швеции.
  2. Корректно заполненную анкету.
  3. Корректно составленное заявление.
  4. Документ, удостоверяющий личность приглашающей стороны.

Образец шведской идентификационной карточки

В письме-приглашении должно быть указано количество рабочих часов. Согласно существующему законодательству, иностранный работник обязуется трудиться не более 25 часов в течение 7 дней. Минимальная заработная плата в 2020 году составляет 3,5 тыс. шведских крон.

Единственным недостатком этой программы является то, что возраст участника не должен превышать 30 лет. К преимуществам участия следует отнести возможность бесплатно проживать в Швеции, изучать язык и знакомиться с культурой этой суровой, самобытной страны. Более подробную информацию можно получить на официальном сайте шведского Посольства.

Важный нюанс

Практически все вакансии в Швеции находятся в базе данных Службы занятости. На сегодняшний день функционирует примерно триста восемьдесят отделений этой службы. Сотрудники службы собирают и предоставляют всю актуальную информацию относительно новых вакансий. Также каждый соискатель имеет право на получение ответа относительно особенностей трудоустройства.

Объявления, гласящие, что той или иной организации требуются квалифицированные сотрудники, выходят на государственном языке. Но иногда руководители фирм обращаются к соискателям по-английски.

Устроиться на прибыльное место будет намного проще, если своевременно изучить не только разговорный, но и письменный шведский язык. Не менее важно подготовить полный пакет всех необходимых справок. Сделать это можно как самостоятельно, так и с помощью хороших специалистов. Если доверить сбор документов специалистам, шанс получить разрешение на трудоустройство только возрастет.

Семь шагов к работе в Швеции

Швеция славится высоким уровнем жизни и благоприятными условиями труда. Не удивительно, что количество желающих приехать на работу с каждым годом только увеличивается. Вот краткое руководство к действию.

Семь шагов к работе в Швеции

Швеция славится высоким уровнем жизни и благоприятными условиями труда. Не удивительно, что количество желающих приехать на работу с каждым годом только увеличивается. Вот краткое руководство к действию.

Шаг первый: решиться!

В зависимости от вашего высшего образования, профессии, квалификации и опыта работы, путь на шведский рынок труда может быть более или менее сложным. Тем не менее, шведские работодатели постоянно ищут новых специалистов, а в 2008 году законодательство в сфере рабочей миграции для граждан стран, не входящих в ЕС, значительно упростилось. Только в 2014 году на работу в Швецию приехали более 12 000 человек из этих стран. Самые распространённые категории рабочих- мигрантов – это работники лесохозяйства (например, сборщики ягод), IT-специалисты, инженеры, сотрудники ресторанного сектора и сферы обслуживания, медицинский персонал. Некоторые профессии требуют особого лицензирования, об этом можно узнать на сайте Шведского совета по высшему образованию (на английском языке).

Шаг второй: выучить шведский язык

В некоторых случаях этот шаг можно и опустить, особенно если вы собираетесь работать в сфере IT или в сфере обслуживания. Однако владение шведским языком хотя бы на базовом уровне значительно облегчит поиск работы, оформление вида на жительство, а со временем и переезд. И, разумеется, поиск работы в Швеции предполагает, что вы уже владеете английским – на том уровне, которого требует ваша профессия.

Закон об условиях труда предназначен для предотвращения несчастных случаев на рабочем месте и обеспечения физического и психического здоровья сотрудников. Основная ответственность за условия труда лежит на работодателе.

Право на безопасную и стабильную работу регулируется и Законом о защите занятости, в соответствии с которым работодателям запрещено увольнять человека без уважительной причины. Закон регулирует как период уведомления, так и порядок отбора на увольнение.

Закон о запрете дискриминации запрещает дискриминацию на основе пола, половой идентификации или самовыражения, этнического происхождения, религии или убеждений, инвалидности, сексуальной ориентации или возраста. Дискриминация в сфере труда может включать в себя домогательства или несправедливое обращение в связи с установлением заработной платы, условиями труда или продвижением по службе.

Шаг третий: найти работу

Процесс поиска работы в Швеции мало чем отличается от большинства других стран. Вы находите подходящую вакансию и отправляете своё резюме (CV) и сопроводительное письмо. Наиболее интересные кандидаты приглашаются на личное собеседование. Всё более распространёнными становятся собеседования по телефону или скайпу. Уточнить, нужна ли вам въездная виза, чтобы приехать на собеседование, а также узнать порядок её получения можно в посольстве Швеции в вашей стране.

Объявления о вакансиях

В Швеции вакансии часто анонсируются на порталах по трудоустройству, как например:

Eures.europa.eu Общеевропейский портал для поиска работы
Arbetsförmedlingen Государственная служба занятости, вакансии публикуются на шведском и английском языках. Есть информация по-русски для тех, у кого уже есть постоянный вид на жительство
Jobbsafari.se
Stepstone.se
Monster.se

Еще один способ поиска работы – напрямую обратиться в компанию, в которой вы хотите работать. Большинство компаний дают объявления о вакантных должностях на своих сайтах.

Резюме и сопроводительное письмо

Написать резюме и сопроводительное письмо, которые выделят вас из толпы соискателей – это целое искусство! Обязательные составляющие вашего резюме – это ваш опыт работы, образование, профессиональные навыки, рекомендации, соответствующие награды, а также краткая личная информация. В сопроводительном письме объясните работодателю, почему именно вас нужно взять на эту должность. И помните, краткость – сестра таланта!

Государственная служба занятости.

Фото: Леннарт Перленхем

Шаг четвёртый: получить разрешение на работу

Если вы гражданин ЕС, то вам не требуется разрешение на работу в Швеции. Кроме этого, вы можете беспрепятственно приехать в Швецию для поиска работы. Как быть гражданам стран, не входящих в ЕC, подробно и на русском языке описано на сайте Миграционного ведомства.

Шаг пятый: спланировать переезд

После того, как вы получили работу и оформили разрешение, настало время планировать свой переезд в Швецию. Один из первых пунктов – это поиск жилья и школы или детского сада, если у вас есть дети. Найти жильё, например, в Стокгольме очень сложно, поэтому подумать об этом следует заранее.

Как только вы будете знать, где вы и ваша семья будете жить в Швеции, вы сможете подать заявки в ближайшие школы. Образование для детей в возрасте от шести лет до университетского уровня в Швеции бесплатно. Студенты, которые не являются гражданами стран ЕС/ЕЭЗ/какой-либо скандинавской страны или Швейцарии, обучаются за дополнительную плату.

Шаг шестой: собственно переезд

Кроме необходимых на первое время вещей, важно иметь при себе следующие документы:

  • Действующий паспорт и удостоверение личности(с визой)
  • Действительный вид на жительство и работу
  • Водительские права (если есть)
  • Свидетельство о браке или свидетельство о зарегистрированном партнерстве для сопровождающего партнера
  • Свидетельство о рождении каждого сопровождающего ребенка.

В течение первых дней в Швеции нужно зарегистрироваться в Налоговой инспекции Швеции (Skatteverket) и в Управлении социального страхования Швеции (Försäkringskassan), а также открыть счет в банке.

  • Налоговая инспекция выдает идентификационные номера (personnummer) и удостоверения личности.
  • Для получения зарплаты от вашего работодателя, вы должны иметь счет в шведском банке.
  • Вы должны быть зарегистрированы в Управлении социального страхования, чтобы получать компенсацию, когда вы находитесь в отпуске по болезни или в отпуске по уходу за ребенком.

Работа в Швеции – это…

…неформальная обстановка на рабочем месте

Шведская культура на рабочем месте, как правило, предполагает отсутствие жёсткой иерархии и довольно неформальные отношения. Это относится как к одежде, так и к формам обращения: сотрудники называют друг друга и своих начальников по именам и на ты. Впрочем, как и везде.

…гибкий рабочий график

В Швеции высоко ценится баланс между работой и частной жизнью. Примером этого служит гибкий график работы. Во многих офисах приемлемым поведением считается уйти с работы пораньше, чтобы забрать ребенка из детского сада, а потерянное время работник сможет компенсировать в будущем.

…перерыв на кофе

Уникальной особенностью типичного шведского офиса является кофе-брейк (fika). Это дает сотрудникам и их начальникам возможность встретиться и пообщаться в неформальной атмосфере.

Больничные, декретные, пособия – не нужно никаких бланков, только Интернет.

Шаг седьмой: акклиматизация, в прямом и переносном смысле

Затяжная зима, когда так не хватает дневного света, дождливая весна, непредсказуемое лето и опять же дождливая осень. Вы про это уже слышали? Нет, всё не так уж плохо! Но к шведскому климату надо привыкнуть. Как и к своеобразию местного населения. Но что бы не говорили о холодности шведской погоды или шведских жителей, наша страна щедрая и дружелюбная, и мы надеемся, вы не пожалеете о своём решении!

Работа в Швеции – как способ улучшить свою жизнь

Эпоха викингов прошла. Северяне стали больше внимания уделять вопросам качества жизни внутри своих стран, нежели бесконечным походам. И теперь Скандинавские страны – синоним богатства и процветания.

Швеция входит в двадцатку самых благополучных государств мира. Работать там – мечта многих граждан. Тому есть свои причины:

  1. Вы заключаете с работодателем трудовой контракт, позволяющий получить хорошо-оплачиваемую работу (больше 1000 евро в месяц);
  2. Со временем вы имеет право перевести свою семью и получить вид на жительство.
  3. В перспективе – подача заявки на получение гражданства.

Принципы трудовой миграции

Получить разрешение на работу в Швеции – предприятие не простое. Поэтому лучше сразу учесть следующие особенности:

  • Вам нужно владеть шведским и английским языками. Особенно это касается мигрантов, желающих найти высокооплачиваемую работу.
  • Наниматели подписывают трудовой договор только в том случае, если на должность не будет претендовать кандидат из Швеции или ЕС.
  • Наличие у вас европейского образования станет жирным преимуществом при устройстве.
  • Знание других иностранных языков повысит ваши шансы на заключение контракта.

Работая в Швеции, вы имеете все основания:

  • После трех месяцев получить вид на жительство;
  • Через несколько лет оформить ПМЖ;
  • На пятый год подать прошение о гражданстве.

Специальную визу для поисков работы в стране ЕС никто не откроет. Искать работу можно только дистанционно.

Миграция в Швецию из России и стран СНГ?

Российская Федерация и страны СНГ не входят в состав Европы и не участвуют в Европейском экономическом пространстве. Когда в единую базу вводят новую вакансию, то у европейского жителя выше вероятность получить работу в Швеции, чем у вас – российского подданного.

Негласным законом принято, что брать на работу в первую очередь нужно своих сограждан. Также у нанимателя есть опасения, что у мигранта в отличие от соотечественника недостаточно компетенций.

Возможности повышаются, если начинать с малого. Некоторые мигранты изначально устраиваются на непрестижную работу в качестве нянь, уборщиков, санитаров, дворников, курьеров и т.д. Наиболее амбициозные из них параллельно учатся, совершенствуют язык, получают дополнительное образование.

Востребованные специальности

Наиболее популярные профессии в Швеции связаны со сферой IT-технологий, здравоохранения и образования. Подробную информацию о специальностях можно узнать на официальном сайте службы занятости arbetsformedlingen.se

Работа в Швеции бывает постоянной или временной. Большинству постоянных позиций предшествует испытательный срок от трех до шести месяцев, в течение которого работодатель имеет право уволить вас по своему желанию.

Постоянная работа

Специалистам с высокой квалификацией достаточно легко найти высокооплачиваемую работу в Швеции. Главное условие – знать на хорошем уровне язык.

Список востребованных профессий в 2019 году в Швеции, требующих высшего образования:

Профессии

Средняя заработная плата (евро в месяц)

Учитель в школе

Преподаватель в университете

Менеджер среднего звена

Список востребованных профессий на других уровнях образования:

Профессии

Средняя заработная плата (евро в месяц)

Водители автобусов, трамваев, грузовиков

Список востребованных профессий, не требующих профильного образования:

Профессии

Средняя заработная плата (евро в месяц)

Помощник на кухне

Временная работа

Сезонная работа

Вы можете записаться на сезонные работы в лесу. В основном это – сбор грибов, ягод и лекарственных трав. Такая подработка не требует особых навыков, достаточно хорошо оплачивается и дает возможность улучшить свои языковые познания. Заезд группы начинается с июля. За месяц вы можете получить минимум 1000 евро.

Курирующие компании сами оформляют разрешение на поездку и предоставляют транспорт. Также на протяжении всего сезона организаторы постоянно держат связь с работниками, обеспечивают их жильем и питанием. Проживают сборщики в комфортных и просторных комнатах на 5-6 человек. После окончания сбора бригада организованно уезжает домой.

Социальная работа

Соцработники выполняют в Швеции очень важную миссию – они помогают людям, попавшим в трудные жизненные ситуации. Групп населения, нуждающихся в помощи социальных служб, довольно много. Среди них:

  • Дети из неблагополучных семей и их родители;
  • Трудные подростки;
  • Пожилые люди, оставшиеся без помощи родных и близких;
  • Инвалиды;
  • Алкоголики и наркоманы.

В соцработники обычно идут граждане из других стран. Поэтому существует большой шанс найти подходящую вакансию, связанную с этой деятельностью. Подобная должность широко представлена в школах, детских садах, полицейских участках и других государственных учреждениях.

Зарплата по меркам Швеции низкая, но вполне достаточная для поддержания достойного уровня жизни. Для новоприбывшего мигранта – это идеальный способ адаптироваться в новой стране.

Условия работы и минимальная оплата

В скандинавской стране установлен 8-часовой рабочий день. Существует тенденция к сокращению рабочего дня до 6 часов без урезания заработной платы. Все работники в Швеции получают не менее пяти недель оплачиваемого отпуска.

В Швеции нет закона «О минимальной заработной плате». Заработная плата устанавливается на основе коллективных договоров между работодателями и профсоюзами. Отсутствие данной статьи дает предпринимателю право самостоятельно устанавливать заработную плату. Минус в том, что иностранцам платят меньше, чем шведам (оклад на уровне 60% от средней зарплаты). Но в то же время владельцы бизнесов охотнее нанимают мигрантов, чем местных.

Минимальный заработок высококвалифицированного сотрудника колеблется в пределах 2000 евро. Кандидат без навыков может рассчитывать на минимум 1200-1300 евро.

Система налогового сбора

Если вы работаете в Швеции – вы обязаны отчислять деньги в государственную казну. Исключение составляет та категория граждан, которая имеет доход меньше 1928 евро. Уровень отчислений зависит от возраста налогоплательщика, места проживания и уровня дохода.

Налогообложение делится на два типа:

  • Муниципальный налог – платят все работники.
  • Дополнительный государственный налог – платят лица, имеющий высокий уровень дохода.

Для богатых слоев населения принцип налоговой системой в Швеции формируется так: зарабатываешь больше остальных – тогда и налоги плати больше.

Поиск работы в Швеции

Для начала вы можете заглянуть на портал arbetsformedlingen.se. На этом сайте публикуется более 10 тысяч вакансий. Если у вас есть возможность приехать в страну, небесполезно будет обратиться в местный региональный филиал.

В самостоятельных поисках работы помогут сайты с актуальными вакансиями:

Обратитесь к посредникам, оказывающим услуги по поиску работы:

Документы для трудоустройства

Самый простой и эффективный способ оформления разрешения на работу – это подача заявления онлайн. Также можно подать заявление в бумажной форме напрямую через посольство Швеции.

Пакет документов для получения на работу включает в себя:

  • Сопроводительное письмо/анкета;
  • Паспорт иностранного гражданина, страницы с визами;
  • Приглашение на работу;
  • Две цветные фотографии;
  • Квитанцию об уплате регистрационного сбора (для граждан России и СНГ 35 евро).

Все бумаги должны быть переведены на шведский или английский языки.

Как получить разрешение на работу?

Чтобы добиться одобряющего решения вам нужно:

  1. Найти нанимателя, который предложит место с зарплатой, жильем и медицинской страховкой. Работодатель дает прошение в профсоюз, где должны принять решение.
  2. Оформить разрешение на официальном портале Миграционной службы или в консульстве.
  • Бланк с заявлением;
  • Копии всех страниц загранпаспорта;
  • Письмо от профсоюза с утверждающим решением;
  • Подтверждение уплаты консульского сбора.

Разрешение дает иностранному гражданину право:

  • Трудиться в Швеции на протяжении 18 месяцев;
  • Менять в течение срока место работы (саму деятельность менять нельзя).

Оформление рабочей визы

Виза бывает двух видов:

  1. Обычная (на 3 месяца);
  2. Долгосрочная (более 3 месяцев).

Для получения рабочей визы от заявителя потребуется:

  • Подтверждение знания шведского языка;
  • Честные ответы на собеседовании в шведском консульстве;
  • Отсутствие непогашенных судимостей.
  • Анкета;
  • Копия страниц загранпаспорта;
  • Два цветных фото (35 на 45 мм);
  • Разрешение на работу;
  • Счет об оплате визового сбора.

Оформить визу можно только в шведском Посольстве, расположенном в Москве по адресу: ул. Мосфильмовская д.60.

Наказание за нелегальное трудоустройство

Обычно нарушителю, работающему нелегальным способом, приходит письмо с требованием выплатить в казну:

  • Все завяленные налоги;
  • Штраф в размере 40% от суммы налогов.

В дальнейшем такому гражданину будет крайне сложно арендовать жилье, взять кредит, открыть свое дело и устроиться на официальную работу.

Альтернативная занятость

Молодежная программа Au-Pair

Эта программа доступна лицам от 18-ти до 30 лет. Молодому соискателю подыскивается семья, где он должен будет в течение года выполнять определенные обязанности. В основном деятельность связана с уборкой по дому и присмотром за детьми. За свои труды опейр получает бесплатное жилье, питание, деньга на карманные расходы и возможность посещать оплачиваемые языковые курсы.

Профессиональная стажировка

Вы можете пройти стажировку в университете или любой другой международной компании. Особенно если вы ученый или экономист.

Полезные порталы для стажировок:

Участие в волонтерских акциях

Волонтерство – отличный способ узнать страну изнутри. Доброволец в основном занимается работой на конюшне, ферме и питомнике. В свою очередь ему предоставляется бесплатное жилье, питание и деньги на карманные расходы. Дополнительную информацию об участии в программе узнавайте на сайте wwoof.se

Ведение бизнеса

Государство заинтересовано в притоке деловых иностранцев, и поэтому не устанавливает ограничений.

Чтобы получить статус иностранного предпринимателя в Швеции можно:

  • Открыть свою фирму;
  • основать акционерное общество.

Бизнесмен и члены его семьи автоматически получают вид на жительство. А через два года они могут претендовать на получение гражданства.

Сколько шведы тратят на себя?

Ежемесячно человек, проживающий в Швеции, тратит на себя около 1000-2000 евро. Траты зависят от места пребывания. Например, жизнь в Стокгольме требует большей статьи расходов, чем прочие города страны. Большая часть суммы уходит на аренду квартиры или дома.

Работа Швеция

  • Работа за границей
  • Работа в Швеции

По запросу Работа в Швеции найдено 148 вакансий

Не пропусти вакансии за границей.

Подпишись на наш телеграм-канал @layboard

Отзывы о работе в Швеции

  • «
  • 1
  • 2
  • 3
  • 4
  • 5
  • 6
  • 7
  • 8
  • »

Не пропусти вакансии за границей.

Подпишись на наш телеграм-канал @layboard

Работа в Швеции: вакансии, условия, зарплаты, особенности работы

Поиск работы за границей – цель тысячи трудовых мигрантов из Европы, Азии, Америки. Высокая заработная плата, разнообразие вакансий, достойные условия труда, возможность получения вида на жительство выступают главными причинами для граждан стран СНГ оставить всё и искать работу за рубежом, в том числе – и в Швеции.

Скандинавия славится не только богатой историей, но и конкурентной заработной платой. Разнорабочие здесь имеют возможность получать от 2000 евро в месяц, а профильные специалисты – от 3000. Иногда даже без опыта работы и образования!

Ответы на самые распространенные вопросы по особенностям трудоустройства в Шотландии представлены ниже.

ᐈ Особенности работы в Швеции для иностранцев

Скандинавские страны привлекают комфортными условиями проживания и работы: при легальном трудоустройстве вы защищены на уровне закона и трудового договора, который подписываете с нанимателем. В случае возникновения разногласий эффективным способом решения конфликта станет обращение в посольство и суд.

График работы в стране, как правило, 5-дневный, для разнорабочих может быть применим 6-дневный с возможностью отработки дополнительных, оплачиваемых часов.

Для получения карты на постоянное проживание необходимо проживать в Швеции минимум 3 года, срок ёе действия – два года с правом продления. По истечению 4 лет проживания возможно получение ВНЖ.

Проживание может быть, как бесплатным (на территории, предоставленной нанимателем), так и платным – в хостелах, в комнатах со всеми необходимыми удобствами.

ᐈ Какую работу можно найти в Швеции?

Швеция предлагает мигрантам не только комфортные условия работы, но и разнообразие вакансий – трудоустройство без строгих требований к опыту работу и знанию языка имеются по таким специальностям:

Сборщики ягод, фруктов, овощей;

Подсобники на складах и фермах.

График работы, как правило, 6-дневный с возможностью отработки дополнительных, оплачиваемых часов.

В Швеции востребованы и вакансии узкопрофильных специалистов с опытом работы, знанием английскогошведского языка и наличием рекомендаций с прошлых мест работы. Актуально для:

Строгого деления вакансий на женские и мужские нет, оплата труда зависит только от особенностей вакансии и количества отработанных часов.

ᐈ Какую зарплату можно получать в Швеции?

Тысячи граждан постсоветских стран уезжают заграницу с одной целью – заработать как можно больше за короткий срок. В случае Швеции – не исключение, средняя заработная плата здесь составляет 2500 евро, иногда оклад может превышать 4000 евро в месяц. Также на некоторых предприятиях молодые сотрудники (до 30 лет) получают надбавки в размере 10-15%.

Пример ЗП по популярным вакансиям в Швеции:

Строители – от 2000 до 2700 евро;

Разнорабочие – от 1500 до 2400 евро;

Домработницы – от 2100 евро;

Няни – от 3200 евро;

Сборщики ягод, фруктов, овощей – от 2000 евро;

Рабочие на фермы – от 1600 до 2500 евро.

Оплата труда зависит от многих факторов: специфики вакансии, количества отработанных часов, региона трудоустройства. Практикуется начисление премий и поощрение работы во внеурочное время (с последующими доплатами).

Преимуществом при трудоустройстве будет наличие опыта работы на аналогичной должности, знание иностранных языков, документальные подтверждения прохождения курсов по повышению квалификации.

ᐈ Требования работодателей Швеции к соискателям

Обязательными требованиями для трудоустройства в Швеции выступают:

Соискатель должен быть совершеннолетним;

Физическое и психологическое здоровье;

Наличие справки о несудимости.

Преимуществом также станет также наличие опыта работы на аналогичной должности и профильное образование, в том числе – сертификаты об повышение квалификации. Для узкопрофильных специалистов первичное трудоустройство осуществляется на испытательном сроке, длительностью до 3 месяцев. Заработная плата за этот период выплачивается в полном объеме.

Для таких специальностей, как няни и домработницы могут понадобиться рекомендации с предыдущих мест работы. Преимуществом при оформлении станет знание английского иили шведского языка.

ᐈ Какие нужны документы для устройства на работу в Швеции?

Подготовка документов и разрешений – самый времязатратный этап трудоустройства в Швеции, к которому стоит отнестись внимательно. Даже один забытый документ может полностью сорвать все ваши планы.

Первое, что понадобиться, – разрешение на работу. Для его получения необходимо подать пакет документов, включающий:

Копии и оригинал заграничного паспорта;

Документальное подтверждение предоставления предложения о работе (направляется работодателем);

Оплату регистрационного сбора (200 евро).

Средний срок получения разрешения на работу – до 2 месяцев.

Следующим шагом станет получение:

Визы, если ваш договор по длительности не превышает 3 месяцев.

Карты вида на жительства при трудоустройстве в стране до 2 год с правом продления и возможностью получения ВНЖ после 4 лет проживания в Швеции.

Освобождены от получения разрешения на работу: спортсмены, принимающие участие в соревнованиях в Швеции, водители-международники, подрядчики международных организаций, учащиеся в вузах Швеции (не более 1 год), опекуны ребёнка при сопровождении (длительность поездки – до 3 месяцев).

ᐈ Стоимость проживания в Швеции

Ещё одним преимуществом работы в Швеции выступает стоимость жилья. Многие работодатели (особенно – для вакансий разнорабочих) предоставляют бесплатное место проживание, либо за символическую плату. Например, месяц проживания в хостеле стоит до 50 евро в зависимости от региона, а в отдельной комнате – до 100 евро. Кухня и санузел – общие.

При самостоятельной аренде жилья стоит потратиться как минимум на 500 евро в месяц за однокомнатную квартиру и 800 – двухкомнатную. Выгодно при совместной аренде компанией от 3-х человек. А для тех, кто уже имеет ВНЖ, имеется возможность покупки недвижимости по выгодным процентным ставкам.

Продукты питания в Швеции стоят дешевле, чем в некоторых странах СНГ. Одному человеку на месяц понадобиться около 200-300 евро, сезонные фрукты и овощи всегда недорогие.

ᐈ Какие преимущества и недостатки работы в Швеции?

Согласно отчету ООН за 2019 год, количество трудовых мигрантов в Швеции составляет более 2,5 млн.человек (20% от всего населения страны). Иностранцев привлекает экономически развитое государство открытым и богатым рынком труда, простотой трудоустройства, а также – возможностью переехать в Скандинавию навсегда.

Несмотря на суровый климат, Швеция отличается развитыми туристической отраслью и инфраструктурой. Все знаки и указатели дублируются английским языком, так что заблудиться в стране сложно (но если это уже произошло – местные жители запросто подскажут вам дорогу).

Главным преимуществом выступает также уровень заработной платы – самый высокий в Европе. При среднем окладе в 3000 евро, затраты на продуктовую корзину и жилье будут минимальными. Важно не забывать, что безопасное и легальное трудоустройство в стране возможно исключительно при наличии разрешения на работу и визы (либо карты на жительство, если работаете в Швеции более 90 дней).

Добавить комментарий