Нефтяная (буровая) платформа в Норвегии

Работа на нефтяных платформах в Норвегии

Норвегия сегодня – один из самых привлекательных работодателей для специалистов промышленного профиля. Согласно официальным данным, это государство каждый сезон нанимает на контрактной основе до семнадцати тысяч профессиональных рабочих и инженеров из стран Восточной Европы.

Наиболее востребованными у потенциальных трудовых мигрантов является нефтедобывающая отрасль, которая в условиях тотального дефицита энергоресурсов в Европе в последние несколько десятилетий стабильно демонстрирует позитивную динамику.

Основная нефтедобыча ведется на буровых платформах и вышках, с помощью которых драгоценное “черное золото” выкачивают непосредственно из морского дна.

Специфика трудоустройства

Как было сказано выше, норвежские нефтеперерабатывающие компании заинтересованы в привлечении квалифицированных опытных рабочих из восточноевропейских стран. Наём осуществляется исключительно по контракту, условия которого устанавливаются индивидуально. Как правило, проезд до места работы, медицинская страховка и питание полностью оплачивается компанией-работодателем. В среднем срок контракта составляет от 6 месяцев до 1 года. В случае двухсторонней заинтересованности, юристы работодателя предложат его продлить.

Просмотреть открытые вакансии в Норвегии, а также узнать требования работодателей можно на следующих ресурсах:

  • https://layboard.com/vakansii/norvegiya
  • www.nav.no
  • https://www.nav.no/en/Home
  • www.jobbnorge.no
  • www.careernorway.com
  • www.careerjet.no

Оплата труда

В среднем заработная плата квалифицированных нефтедобытчиков в Норвегии составляет около 8-9 тысяч долларов США в месяц. Как правило, работодатели готовы платить по 200-400 долларов за одну рабочую смену. Разумеется, размер ставки зависит от специальности и квалификации. Такая высокая даже для среднестатистического европейца оплата труда обусловлена высокими социальными стандартами и уровнем жизни в Норвегии, а также тяжелыми условиями труда на нефтедобывающих платформах: стабильно низкие температуры воздуха, высокая влажность, регулярные штормы.

Требования к кандидатам

Трудоустроиться на нефтяную вышку можно и без рабочей квалификации, однако наибольшие шансы получить желанную работу имеют профессиональные электрики, механики и сварщики со стажем. Причем желательно иметь опыт работы с западной техникой и оборудованием. Высококвалифицированному инженеру с дипломом советского вуза (или вуза стран СНГ) придется подтвердить свою квалификацию, сдав профильный экзамен на норвежском или английском языке специальной комиссии.

Шансы на трудоустройства действительно высоки, если в резюме соискателя присутствуют следующие пункты:

  • Практика работы loop test, cous & effect test;
  • Знание English на уровне exelent или Norsk в эквивалентe;
  • Знание документации Statoil, PIM, DocMap, PIMS, ISO-standart;
  • Опыт работы в интернациональной группе.

О состоянии здоровья

Кроме чисто профессиональных, коммуникативных и языковых требований, строгий норвежский работодатель не преминет уточнить информацию о состоянии здоровья потенциального наемного работника. На такую работу не принимают людей с нарушениями зрения, слуха и различными хроническими заболеваниями. В частности, обращают внимание на болезни сердечно-сосудистой системы, желудочно-кишечного тракта, нервной системы. Существуют и ограничения по возрасту. Так, на нефтяные платформы принимаются мужчины в возрасте до 55 лет и женщины в возрасте до 50 лет. Также обязательным условием является отсутствие судимости и зависимости от наркотиков и алкоголя. Эти данные должны быть подтверждены соответствующими справками.

Условия труда

На нефтяных платформах работают вахтовым методом. Длительность вахты составляет от 20 до 180 суток в зависимости от условий контракта. При этом график работы для технических работников и обслуживающего персонала, как правило, разный. Техники делают перерыв на отдых через каждые четыре часа работы. Вспомогательный и обслуживающий персонал трудятся полноценный восьмичасовой день. Обязательный отдых с высадкой на берег длительностью 15-45 дней предоставляется уже по окончанию вахты.

Условия проживания

Для работников нефтедобывающих вышек и платформ созданы все необходимые условия для работы и полноценного отдыха. Жить придется, скорее всего, в двух- или четырехместный каютах со всеми удобствами. Работодатели предлагает качественный полноценный рацион питания, включающий овощи, мясо, рыбу и фрукты.

Для отдыха в свободное время предоставляется доступ в интернет, спутниковое телевидение и тренажерный зал. Большинство из этих услуг предоставляется бесплатно. Единственное, за что придется платить, это за международные телефонные переговоры.

Поиск жилья в Норвегии

Если условия и график работы позволяют, можно попробовать арендовать частное жилье на континенте. Стоимость даже самой скромной однокомнатной квартиры в многоэтажном доме будет достаточно высокой.

Так, в среднем цены на жилье варьируется от 30 до 150 долларов США в сутки в зависимости от предоставляемых условий, метража комнаты, квартиры или дома. Поиск подходящего жилья можно осуществлять при помощи частных риелтерских агентств или договориться напрямую с арендодателем, связавшись с ним через сеть.

Знание языков

Получить легальную работу в Норвегии можно только лишь при условии достаточного уровня владения английским и/или норвежским языками. Норвежский крайне необходим специалистам, функционал которых предполагает длительное пребывание на платформе.

Разрешение на работу

Для того чтобы работать на нефтяной платформе в Норвегии, нужно получить разрешение на работу, а также подтвердить свою квалификацию. Согласно действующему миграционному законодательству, разрешение на работу нерезидентам выдается на срок от 1 до 3 лет. Впрочем, его при необходимости можно продлевать.

После получения разрешения на работу можно свободно менять работодателя, но не род деятельности. Подача документов на получение разрешения производится самостоятельно, либо через компанию-работодателя по доверенности.

Для трудоустройства на нефтяную вышку потребуется собрать полный пакет документов. Его перечень соискателям выдаст работодатель после заполнения официального прошения.

Необходимые документы

  • Прошение о найме на работу в нефтедобывающей компании (оформляется на русском и английском языках);
  • Заявление для оформления разрешения на работу и проживание в Норвегии;
  • Заявление для получения шенгенской рабочей визы;
  • Приглашение на работу;
  • Доверенность на представление интересов работника для получения разрешения на работу и вида на жительство.

Подать заявление на оформление разрешения на работу в Норвегии можно на сайте управление миграции Норвегии.

Легализоваться можно и с помощью посредника в лице одного из агентств по рекрутингу. Сотрудники агентств предоставят дополнительную информацию, которая поможет выбрать работодателя. Например:

  • Условия приема на работу в качестве специалиста по добыче или вспомогательного персонала на нефтяных платформах и вышках;
  • Полный список всех необходимых гражданских и сопровождающих документов, необходимых для получения разрешения на работу и вида на жительство;
  • Адреса и контактная информация основных норвежских нефтедобывающих компаний.

Рекрутинговые агентства в Норвегии

Инфоком рекрут. Здесь предлагаются услуги по трудоустройству на всех основных нефтяных платформах страны: Brages, Heidrun, Oseberg, Snorre, Njord.

Conocophillips. Здесь можно ознакомиться со свежими вакансиям на английском и норвежском языках.

Adecco. Это рекрутинговое агентство считается одним из ведущих в Норвегии. Здесь можно получить всю необходимую информацию о трудоустройстве, а также подать заявку на выбранную вакансию. Кроме того, на сайте предлагается поддержка в оформлении документов, прохождении специального обучения и языковых курсов.

Оrion-search предлагает познакомиться с вакансиями на английском и норвежском языках. Здесь не только помогут выбрать оптимальный вариант трудоустройства, учитывая личные данные соискателя, его опыт и квалификацию, но и предоставят полный пакет документов, необходимых для официального трудоустройства.

Искать съемное жилье в Норвегии можно здесь.

Нефтяные вышки – не приглашают на работу русских рабочих!

22 года.
работал на стройке окола 2 лет!
рабочим
тежелой работы не боюсь!
Возьмусь за любую!


Меня интересует работа на нефтеных платформах! Хотелось бы устроится на работу в Норвегию, рабочим разнорабочим вообщем хоть кем тежелой работы не боюсь!


вООБЩЕ РЕАЛЬНО УСТРОИТСЯ НА РАБОТУ?
У нас в городе есть кадровое Агенство работает уже более 3 лет! НЕт не жалоб не притензий.Вот недавно начали набирать на работу в Норвегию, открываешь загран паспорт проходиш мед комиссию готовиш необходимые документЫ! Приходеш к ним они заполняют за тебя резюме и отсылают в 8 кантор (фирм) за эту услугу берут 2000р, Через 2-3 месяца приходит разрешение на работу и едиш туда!Зарплата 80 евро в день вахта на 4 месяца! работать 4часа через 8час.
Вообщем у меня к вам вопрос это кидалово. Вообще реально устроится работать на нефтеную платформу? И приехав туда не получится так что работать будеш уборщиком мыть туалеты? Заранее спасибо!
_________________________________________________________
И подобных писем приходит очень много.

При исследовании материала, оказалось, что данная тема имеет длинную историю. В. Макаров в периодическом издании «Русский бульвар» еще шесть лет назад поднял тему о популярной работе на нефтяных платформах Норвегии. В. Макарову представилась редкая возможность поговорить с человеком, который работает в норвежском отделении международной корпорации, в инженерной фирме по производству морских работ на нефтегазовых местонахождениях.

В интервью работник Андрей (прием ред. попросил не называть фамилию, чтобы не беспокоили незнакомые люди) рассказал, что для него все началось еще в 90-е годы, когда он учился в аспирантуре и писал диссертацию по усталости металлоконструкций, его институт открыл совместное предприятие с шотландской фирмой, где он успешно прошел стажировку. После чего он защитил диссертацию и взялся за поиск работы. Тогда он самостоятельно разослал свои резюме, на одно из которых откликнулась норвежская фирма.

Целеустремленный Андрей не сомневался в положительном завершении своих начинаний, ведь он полагался только на собственные силы и знания. Иностранный язык и образование стало для него проходным билетом для работы за границей.

Андрей рассказал, что в норвежском офисе он является единственным, кто имеет российское гражданство. Во всем офисе работает 150 человек, из которых 20-25% это иностранцы. ( данные 2003 года)

Андрей вспоминает еще 2-х своих русских знакомых, которые работают в схожих компаниях. В Норвегию они попали так же, как и он, после аспирантуры. Он делает акцент на то, что его знакомые, и он сам никогда не пользовались услугами никаких агентств, потому что они точно знали, что все эти объявления: «с высокой зарплатой», «без знания языка», и «образования» – большой мыльный пузырь. Только самостоятельное, прямое обращение в фирму, может дать хоть какие-то гарантии того, что вас не будут водить за нос.

Развенчивая миф агентств по трудоустройству о высоких зарплатах, Андрей предлагает провести простейшие математические вычисления: «Так липовые фирмы предлагают в «морской» день 300-400 долларов. Пусть годовая зарплата на платформах около 400 тысяч крон. Рабочий день по 12 часов. Две недели дома, две на работе. И эта сумма до вычитания всех налогов. »

Из слов Андрея, можно предположить, что тяжелая работа по 12 часов – совсем не сахар, а морская, едкая соль на руках – это все, что остаётся после зарплаты приезжего рабочего.

Конечно, все определяется рынком рабочей силы. Но мужское население Норвегии не спешит отказываться от работы, тем самым не уступая иностранной силе, как кажется многим, лакомые рабочие места.

Почему так привлекательна заграница для соотечественников? Наиболее привлекательной стороной жизни в Норвегии является – «социальное уравнивание населения», которое стоит у государства на первом месте. Данная политическая система имеет далекие корни.

– Став, жителем Норвегии вы будете уверенны в социальной защищенности. Если вы специалист и приехали по рабочей визе, то через три года можно подавать документы на постоянное проживание, а через семь лет сдав, экзамены по норвежскому языку – вы получите гражданство. Пусть вы теряете около половины от среднегодовой зарплаты на налоги, и вряд-ли станете миллионером, зато у вас гарантированно будет жилье, машина, дача. Высокие налоги на заработную плату позволяют сократить разрыв между зарплатами простого рабочего и специалиста, сужая тем самым разрыв между социальными слоями населения.

Читайте также:  Виза в Ииталию: необходимые документы для оформления

За горящими вакансиями на нефтяной платформе Норвегии мы решили поохотиться на специализированных сайтах. Их, как оказалось, довольно много. Яркие, информативные сайты сулят вам заработать за лето на квартиру, машину или дорогостоящую покупку. Сайты рассказывают про географическое положение Норвегии, её живописные острова и удивительные пейзажи природы.

Среди этой сказочной рапсодии пробиваются фразы о сложности и напряженности работы. И хоть вы получите лишь половину денег, в отличие от рабочего имеющего норвежское гражданство, основатели сайта Info.superzarabotok.ru считают, что это очень достойный заработок. Далее проскальзывает фраза, о которой стоит сильно призадуматься: «для норвежских граждан, эта работа считается не престижной. Нефтяные компании прямо заинтересованы набирать штат рабочих из стран СНГ, России и Балтии, что дает большую экономию при необычайно малых финансовых затратах».

Как рассказывал Андрей в интервью: «норвежцы не хотят работать на рыбообрабатывающих станциях, но чтобы они отказывались работать на нефтяных вышка – такого я еще не слышал».

Проанализировав предлагаемые вакансии на этом сайте, мы выяснили, что на такие специальности как: рабочий палубы, главный механик, моторист, рабочий, помощник бурильщика, складской рабочий, команда очистки, помощник морского инженера – знания языков не требуется. Вот это интересно! Как вы представляете себе координацию работы на палубе? Как работать в команде, где все говорят на английском и норвежском? Как вы думаете, целесообразно ли компании тратить деньги ещё и на переводчика? Эта история очень напоминает библейский сюжет строительства Вавилонской башни.

Но, к сожалению, за красивыми словами и рассказом, кто может работать на нефтяных вышках мы не нашли ни одной реально требующийся вакансии. Эти однотипные web-ресурсы просто предлагают вам купить «пакет документов», который на самом деле является информацией-рекомендацией для написания резюме на 2-х языках, сбора нужных документов для выезда зарубеж и адреса нефтедобывающих компаний Норвегии, в которые вы сами будите рассылать резюме. Мы не знаем, подлинные ли адреса будут указаны в «пакете документов». В лучшем случае вам ответят – отказом, в худшем – выманят все деньги, оформят документы, с которыми вы окажетесь в Норвегии, где выяснится, что эти фирмы липовые и никакой работы для вас нет!

«Пакет документов» стоит от 15 долларов, это около 450 рублей. С миру по нитки и у мошенников будет хлеб, чтобы жить и обманывать вас дальше. Читаете внимательно там, где вам обещают золотые горы и не попадайте в ряды обманутых.

В статье «Слух о трудоустройстве на норвежские нефтяные платформы» опубликованной на сайте Norge.ru, автор Светлана Фунтусова беседует с техническим директором Statoil Russia – А. Золотухиным, в которой он рассказывает, что устраивающийся работник должен проработать в компании длительный срок, чтобы освоить систему производства, контроля и отчетности по прохождению проектов в компании. Еще он должен иметь соответствующее профессиональное образование и обладать высокими производственными навыками, наличие пройденных курсов по безопасности и охране труда при операциях на море – обязательны! А самое главное свободно говорить на норвежском и английском языке.

Интервьюер полностью развенчивает слух о том, что можно попасть на платформу через некие туристические фирмы, якобы осуществляющие набор кандидатов для работы на норвежских платформах: «к сожалению, мы уже встречали тех “счастливцев”, которым удалось таким образом попасть в Норвегию для работы на платформах. После блуждания по инстанциям со своими “приглашениями на работу” и просьбами устроиться хоть куда-нибудь и хотя бы на время им приходилось, несолоно хлебавши, возвращаться на родину, заняв при этом денег на обратную дорогу. Поэтому просто требуется сопоставить факты там излагаемые и проанализировать их.

На сайт Homebusiness.ru пришло письмо от Газиза Мансурова, в котором он рассказывает, что его удивили объявления о работе на буровых платформах, и он попросил друга живущего в Норвегии обзвонить компании, занимающиеся добычей нефти и газа. В компаниях были очень удивлены, узнав, про подобные объявления по трудоустройству и заверили, что к этим объявлениям они никакого отношения не имеют. Пояснив, для того, чтобы получить эту высокооплачиваемую работу, норвежские специалисты стоят в очереди по несколько лет. Далее автор письма рассказывает: «Что касается трудоустройства вообще, то получение рабочей визы в Норвегии – это дело безнадёжное. Там есть и свои безработные. Чтобы предприниматель мог для вас запросить рабочую визу у правительства, он должен в течение 3-х месяцев публиковать эту рабочую вакансию в газетах по всей стране. Если претендент не найден, то он может начать семимесячный марафон по бюрократическим инстанциям, ровно 7 месяцев отведено для этой процедуры.
Поставьте себя на место этого предпринимателя, будете ли вы ради одного рабочего места, для неизвестно кого этим заниматься? Причём за всё вам придётся платить сразу, не видя того, кого нанимаете!
Есть там, конечно, и сезонные работы, где разрешается использовать иностранную рабочую силу, это сельскохозяйственные работы. Но здесь, как правило, достаточно работников из стран недавно вошедших в состав ЕУ (Польша, страны прибалтики). Им для сельскохозяйственных работ не нужно получать рабочую визу. Между ЕУ странами и Норвегией существуют межправительственные договорённости.
Поэтому на любую открытую вакансию мгновенно найдутся десятки желающих, кому не требуется никаких виз».

А для тех, кто еще желает устроиться на норвежские платформы Газиз Мансуров в конце письма даёт замечательный совет: «напоследок, прежде чем платить деньги, попробуйте сами устроить на работу в своём городе жителя из Абхазии, Таджикистана или Узбекистана».

Вакансии и работа в Норвегии: поиск, виза и разрешение

Работа в Норвегии ежегодно привлекает в эту страну десятки тысяч мигрантов. Основная причина — высокие зарплаты и стабильный рынок труда. К числу основных преимуществ трудоустройства в этой стране можно отнести:

  • в Норвегии не увольняют человека, потому что нашли другого;
  • здесь никогда не задерживают зарплату;
  • питание, проживание и медицинская страховка часто обеспечивается за счет предприятия.

В этой стране особо развита система социальной защиты, отношения между работодателями и работниками регулируются на государственном уровне. Трудовая деятельность в Норвегии характерна своей плоской структурой (минимальное число уровней в управленческой иерархии), высокой степенью открытости и участием персонала в принятии решений.

Вакансии в Норвегии, доступные для русских, украинцев и других жителей СНГ

Социологические исследования доказали, что рабочие Норвегии довольны своей жизнью и работой намного больше, чем жители Германии, Франции и Великобритании. Высокий уровень жизни, стабильная и достойная заработная плата — основная причина того, почему множество иностранцев стремится оказаться в Норвегии. Из-за непрерывного потока рабочих мигрантов, конкуренция среди иностранцев довольно высокая, из-за этого трудоустроится в Норвегии не так уж просто.

Норвегия зачастую привлекательна для сезонной работы. Такая деятельность не всегда обязывает знать норвежский или английский язык. Работа может представлять собой сбор ягод на ферме, овощей, уборка в доме, забота о детях в норвежской семье. Именно эти вакансии очень популярны для жителей России, Украины и других стран СНГ.

Большой процент постоянной работы, не требующей высокой квалификации, приходится на обслуживание нефтяных и буровых платформ. Здесь предлагаются должности подсобных рабочих, рабочих на палубах, помощников маляра, уборщиков.

Остальные вакансии, не связанные с работой на платформах, это, как правило, мытье посуды, обслуживание покупателей в магазине, уборка помещений и т.д.

Иностранцы, имеющие высшее образование в области добычи нефти и газа, пробуют свои силы, как правило, как раз в Норвегии. Дополнительными условиями для трудоустройства являются знание английского или норвежского языков.

Способы поиска работы в Норвегии

В Норвегии не принято активно и открыто рекламировать рабочие места. Статистическое исследование показало, что 60% рабочих мест вообще не рекламируются — ни в газетах, ни в интернете. Поэтому для того, чтобы поиски работы завершились успешно, следует использовать множество источников информации — и интернет, и газеты, и норвежские журналы по трудоустройству.

Как найти работу без посредников от прямого работодателя

Самым правильным первым шагом к поиску работы в Королевстве будет посещение официального сайта nav.no. На этом портале собирают крупнейшую базу свободных и открытых вакансий. Кроме того, на этом сайте можно найти множество полезной информации о трудоустройстве, правилах проведения собеседования, условий работы.

Приведем краткий список самых популярных сайтов Норвегии касательно трудоустройства:

  • www.finn.no
  • www.jobb.tu.no
  • www.jobbsafari.no
  • www.jobbnorge.no
  • www.careerjet.no
  • www.adecco.no
  • www.randstad.no
  • www.academicwork.no

Также, для того чтобы найти предприятие, которое предлагает работу для иностранцев, советуем использовать каталоги Gule Sider и EBR. В них ежегодно публикуют информацию большое количество компаний.

Также, советуем известные норвежские издания — газеты Aftenposten и Dagens Neringsliv.

Трудоустройство без знания языка

Прежде всего, рынок труда в Королевстве преследует цель трудоустроить граждан Норвегии. Именно поэтому доступной для гражданина СНГ становится та вакансия, которая, скорее всего, не устроила норвежца.

Таким образом, если россиянин, украинец, белорус не владеет языком (ни норвежским, ни английским), то, скорее всего, ему достанется работа не из простых. Это может работа уборщиком на рыбном заводе, напряженная работа охранником или вахтером. Однако аргументом рабочих мигрантов является следующее: грязная и тяжелая работа существует во всех странах, однако в Норвегии за нее платят почти в 20 раз больше, чем на Родине.

Исключением являются медицинские специалисты, программисты и представители других востребованных профессий. Для людей, профессионально занимающихся подобной деятельностью, вакансии найдутся всегда, однако для этого необходимо знать хотя бы английский язык.

Виза и разрешение на работу в Норвегии

Россиянам, украинцам, белорусам и другим гражданам стран СНГ для трудоустройства в Норвегии потребуется получить разрешение на пребывание в государстве. Это позволяет проживать в стране, выезжать из нее и возвращаться обратно (в рамках срока действия разрешения). Заявление на первое разрешение должно быть подано до того как претендент оказывается на территории страны. Вне государства заявление на разрешение следует подавать в консульство. Если заявитель уже находится в стране, то подать документ можно в полицейском участке. Чтобы получить разрешение на трудоустройство, у заявителя должно быть конкретное предложение касательно работы. Туристические визы право на трудоустройство в Норвегии не дают.

Если претендент хочет работать по специальности, он обязан предоставить документы о специальном образовании; они должны быть переведены на норвежский или английский язык. Также заявление о получении разрешения необходимо подать в посольство. Все жители стран с визовым режимом должны иметь трехмесячные или специальные рабочие визы. В случае если Директорат по делам иностранцев рассмотрит заявление положительно, полиция даст временное разрешение на работу.

К заявлению на получение разрешения на работу должен быть приложен следующий пакет ваших документов:

  1. анкета с фотографией;
  2. копия паспорта;
  3. заполненный бланк предложения на работу (также подходит трудовой договор);
  4. документы, подтверждающие специальное образование.

Что касается сезонной работы, то разрешение обычно выдается на срок, непревышающий 6 месяцев. Иностранец, который уже находится в Норвегии, может подать заявление не выезжая за её пределы.

К заявлению на получение разрешения на работу необходимо приложить:

  1. анкета с фотографией;
  2. копия паспорта;
  3. заполненный бланк предложения на работу.

В зависимости от страны претендента, набор документов может незначительно меняться, однако данный список является обязательным для любой страны СНГ.

Читайте также:  Иммиграция в Канаду через обучение: пошагово о получении ПМЖ

Сезонное трудоустройство и работа вахтой

Как правило, устраиваться на сезонную работу в Норвегии предпочитает молодежь. Рынок труда этой страны предлагает студентам следующие виды работ на сезон:

  • сельскохозяйственная деятельность (работа в теплицах, сбор урожая);
  • работа няней или домработницей;
  • подработка на рыбных заводах;
  • деятельность в сфере работы с трудными подростками (для лиц имеющих соответственный опыт).

Процедура оформления таких видов работ подразумевает заключение контракта между обеими сторонами. Контракт может быть подписан на 6 или 12 месяцев. Жилье и питание фирма, как правило, обязуется предоставить.

Основным требованием считается возраст и знание языка — работник должен быть старше 22 лет и владеть, как минимум, разговорным английским.

Для сбора урожая фирмы требуют крепких молодых людей, при этом слишком глубокое знание языка вовсе не требуется. Средняя зарплата составляет порядка 12000 крон, т.е. около 88 тысяч рублей. Контракт составляется на 3 месяца и может, по желанию, продлеваться.

Работа на рыбном заводе: высокие зарплаты и легкое трудоустройство

Норвегия активно приглашает профессионалов со всего мира для работы на рыбных заводах и фабриках. Проживание, медицинская страховка и питание — за счет предприятия. Средняя зарплата составляет от 2500 до 7000 евро в месяц в зависимости от занимаемой должности.

К работе в Норвегии на рыбном заводе приглашаются мужчины и женщины. Есть ограничения по возрасту: от 18 до 55 лет. Чаще всего рыбные заводы приглашают рабочих конвейерной фабрики упаковочных материалов, фасовщиков морепродуктов, рабочих по отгрузке морепродуктов, засольщиков.

Трудоустройство происходит на основании заключения контракта. Договор может заключаться на срок 3,6,12 месяцев.

Вакансии на нефтяных и буровых платформах

Нефтяная сфера является одной из самых доходных для иностранцев. Желающих получить работу именно в этой области множество, поэтому быстро трудоустроится крайне сложно. Тем не менее, почти все, кто упорно ставил цель попасть в число сотрудников, этого добивались.

Иностранцам предлагают следующие вакансии:

  • разнорабочие;
  • работники палубы, грузчики;
  • помощники маляров;
  • уборщики технических помещений;
  • подсобники на кухню;
  • помощники в машинном отделении;
  • электромонтеры;
  • бурильщики.

Вакансии требуют знания норвежского или английского языка. Кроме этого нужно быть специалистом в своей области — электромонтер, например, должен иметь соответствующее образование.

Для работников нефтяных и буровых платформ действуют ограничения — женщины не должны быть старше 50 лет, мужчины — 55 лет. При приеме на работу заключается контракт на 1 год. Форма контракта — вахтовая. За время контракта работник должен отработать 160 дней вахты. Все расходы, связанные с пропитанием, жильем, медицинским страхованием, оплачиваются предприятием.

Средний месячный доход работника нефтяной бурильной платформы составляет 8-11 тысяч евро в месяц. Условия проживания — крайне благоприятны, в каюте присутствуют все удобства: интернет, возможность ходить в спортзал, сбалансированное питание. Условия труда на норвежских нефтяных вышках считаются одними из лучших в этой отрасли в мировом масштабе.

Водители и дальнобойщики в Норвегии: требования и условия труда

Главным требованием к кандидатам на должность водителя является наличие у него водительских прав с открытыми категориями СЕ, С, D и минимального опыта. Условия работы для дальнобойщиков и водителей, обслуживающих промышленные предприятия могут сильно отличаться. Последние часто выполняют ещё и функции грузчика и экспедитора.

Возраст — от 22 лет, наличие категории, разрешающей водить грузовые автомобили — обязательно. Контракт заключается на срок от 3 до 12 месяцев. На работу берут исключительно крепких мужчин, с хорошим здоровьем. Перед приемом на работу потребуется пройти медицинский осмотр. При проблемах с сердцем или при наличии недавних переломов в работе будет отказано.

Водители-грузчики — распространенная профессия для рыбных предприятий. Кроме вождения придется самостоятельно грузить рыбу и морепродукты в автомобиль. Проживание, медицинская страховка и питание оплачиваются работодателем. Средняя зарплата достигает 7000 евро в месяц.

Трудоустройство в сфере строительства

Для того чтобы работать в сфере строительства, потенциальный работник должен заключить договор с норвежским предприятием. Это позволяет ему обладать всеми правами и социальными гарантиями, которые есть у граждан Королевства.

Продолжительность рабочей недели для строителей обычно составляет 37,5 часов. При желании работать можно сверхурочно.

Также работодатель гарантирует жилье, питание и медицинскую страховку. До того как приступить к своим непосредственным обязанностями, строитель должен пройти языковые курсы.

Средняя зарплата строителя от 6000 до 9000 евро в месяц. На сегодняшний день данная профессия является самой привлекательной для мигрантов из стран СНГ.

Врачи разных специальностей: как устроиться и подтвердить квалификацию

Трудоустройство в Королевстве в сфере медицины — довольно сложная тема. В этой стране особое отношение к врачам из города Мурманск — северный город Российской Федерации. Норвежские медицинские учреждения достаточно часто дают объявления в мурманские газеты о нехватке персонала — высококвалифицированных врачей и младшего медперсонала.

Норвежские клиники утверждают, что они готовы брать на работу без особых проблем врачей не только из самого Мурманска, но и из области. Главное — знание английского языка. Множество российских врачей действительно работают в медицинской сфере на севере Королевства.

Средняя зарплата врача, который работает в Норвегии на полную ставку, составляет около 65 тысяч крон, что в пересчете на российские рубли составляет около 350 тысяч рублей. Младший медицинский работник получает порядка 37 тысяч крон, т.е. около 200 тысяч российских рублей.

Многое зависит от того в какой именно сфере работает медик. Врач-анестезиолог с незначительным стажем работы может подтвердить без особых проблем свой диплом всего за один год. Однако есть ряд сложностей: для начала нужно получить вид на жительство, для этого нужно отправиться оформлять документ в департамент по работе с иностранцами.

Отдельно стоит отметить высокий спрос на рентгенологов. Норвежские медики утверждают, что в стране крайне острая нехватка работников рентгенологических кабинетов.

Работа на судах: условия труда и зарплаты

Требования к работе на норвежских судах почти ничем не отличаются от всех вышеприведенных вакансий: трехразовое питание, проживание, медицинская страховка. Главным условием является обязательное знание норвежского (или английского) языка. Для работы на судне, чаще всего требуются:

  • механики;
  • мотористы-лебедчики;
  • электромеханики;
  • помощники капитана.

Зарплата составляет от 2,5 до 6 тысяч евро в месяц. Потенциальный работник не должен быть ранее судим, не должен иметь хронические заболевания, не быть зависимым от алкоголя или наркотических веществ.

Нефтянка

Всё о нефти, газе и не только

Волны-убийцы

Море стало для нефтяников золотым дном потому, что месторождения на материках с каждым годом истощаются. Но когда море бушует, то рвёт на своем пути все препятствия. Волны-убийцы сносят вс ё на своем пути. Они бьют по слабым местам, не прощают ошибок в конструкциях огромных стальных островов. Маленькая трещина или небольшая неисправная деталь могут привести к гибели стальных махин высотой с двадцатиэтажный дом.

До сих пор не найдено эффективных способов против волн-убийц. На многих нефтяных платформах предпочитают эвакуировать сотрудников, если есть возможность. 26 августа этого года американское агентство CNN сообщило, что ураган Харви заставил эвакуировать людей с нефтяных платформ около побережья штата Техас. Американцы помнят, как в 2005 году буровые установки в Мексиканском заливе накрывали 24-метровые волны, срывали их и переносили на тысячи километров. Хорошо, что персонал смогли вовремя эвакуировать. Те, кто попадает под власть стихии, могут надеяться только на везение.

Гибель нефтяного «Титаника»

Казалось, ученые предусмотрели все при создании морской платформы Ocean Ranger. Это была крупнейшая в мире полупогружная платформа. Её строили в Японии. Она была предназначена для того, чтобы выдерживать суровые условия на море — ветры мощностью 190 км/ч и 34-метровые волны. Могла работать на глубине 460 метров и бурить до глубины 7600 м

14 февраля 1982 года, в день влюбленных было получено сообщение о надвигающемся шторме, вызванном атлантическим циклоном. По инструкции при подготовке к плохой погоде нужно отвести бурильную трубу на устье скважины и отключить стояк. Но сильный ветер и скорость, с которой развивалась буря, помешали экипажу Ocean Ranger сделать все работы правильно. Они смогли только немного сдвинуть бурильную трубу, после чего отключили стояк. Но сделали это раньше времени.

Информацию об ухудшении погоды экипаж Ocean Ranger получил из радиопередачи своих соседей. Они сообщали: волны достигают 17 метров высотой. У них волна сорвала спасательный плот, повредила оборудование на палубе, выбила иллюминатор, началось затопление. Соседи начали спасать свою платформу.

Ветер был страшный — 190 км в час. Волны достигали 20 метров. От этого клапаны на панели управления балластом Ocean Ranger открывались и закрывались сами по себе. Но ничего не предвещало катастрофы. На соседних платформах не видели ничего необычного. Наступила глубокая ночь.

В 00:52 по местному времени 15 февраля соседние платформы получили с Ocean Ranger тревожную весть: им была нужна немедленная помощь. Это было их первое сообщение. Через 38 минут они передали свое последнее сообщение: «Дальнейших радиопередач от Ocean Ranger не будет. Мы отправляемся на спасательные шлюпки». Экипаж покинул платформу. Платформа оставалась на плаву ещё примерно полтора часа.

Из-за плохой погоды первый вертолет прибыл на место крушения только через несколько часов. Ветер и ледяная вода привели к тому, что большинство экипажа утонуло.

В течение недели из вод Северной Атлантики извлекали погибших, нашли 22 тела. В докладе береговой охраны Соединенных Штатов говорилось, что «люди либо решили плыть самостоятельно, либо были выброшены в воду в результате неудачного запуска спасательного оборудования». Хотя на буровой установке проводились занятия по отработки действий сотрудников в чрезвычайных ситуациях, до сих пор неясно, насколько эффективно была проведена эвакуация платформы. Есть свидетельства о том, что, по крайней мере, одна спасательная шлюпка с 36-ю рабочими была успешно спущена с утопающей платформы. Но что случилось потом, неизвестно. Свидетели на соседней буровой видели людей в воде. Тайна гибели 84 человек, всех, кто был на борту платформы, до сих пор неизвестна. Выживших не было.

Сила морских волн достигала такой силы, что буровую платформу волокло по дну – ее нашли в 148 метрах от места дислокации.

Как подломились «ноги» у писательской платформы

Вечер 27 марта 1980 года стал черным днём для норвежской буровой «Александр Киелланд». Так норвежцы назвали буровую в честь своего самого известного писателя XIX века. Александр Киелланд был настолько реалистом, что многие люди испытали настоящее потрясение после прочтения его книг. Буровая в море в честь писателя стала ещё одной страшной историей. Но написали о ней уже другие писатели.

Буровая установка серии Pentagone принадлежала компании Stavanger Drilling Company в Норвегии и была нанята для американской компании Phillips Petroleum. Шторм и волны высотой 12 метров обрушились на пять «ног» буровой. Примерно в 18.30 экипаж – 212 человек – почувствовал удар. Это надломилась одна из пяти «ног». Установка накренилась на 30 градусов. Ее какое-то время удерживали якорные кабели, но один за другим они обрывались. Буровая начала тонуть, вместе с ней стали тонуть люди.

Большинство из них смотрели в кинотеатре фильм и в первую минуту не поняли, что произошло. Началась паника. Люди отчаянно пытались найти хоть какие-то средства спасения. Некоторым удалось добраться до спасательных шлюпок, прежде чем платформа полностью опрокинулась, а другие свалились в море, когда буровая начала наклоняться.

Читайте также:  Фотографии Кутаиси

Ветер, дождь и огромные волны – все уничтожало людей. Их сметали волны, когда они пытались добраться на спасательные суда или соседние буровые установки. Погибло 123 человека. Эта катастрофа была самой крупной в норвежских водах после Второй мировой войны.

В ходе расследования выяснилось, что надломившаяся «нога» буровой находилась над той частью платформы, где размещались жилые помещения для рабочих. К 1978 году к платформе были добавлены дополнительные жилые блоки, чтобы можно было разместить до 386 человек. Этой нагрузки платформа не выдержала. Кроме того, был обнаружена маленькая трещина в сварном шве на одном из креплений. Эксперты сказали, что эта трещина появилась в результате «усталости» металла.

После этой катастрофы нефтяные компании стали уделять особое внимание безопасности, стальные «ноги» стали надежнее. Но работа в море преподносила другие неприятные сюрпризы.

Поломка связи – платформа сгорела полностью

В 1988 году мир потрясла еще одна катастрофа. Летним июльским днем мощный взрыв потряс английскую платформу Piper Alpha (открыта в 1973 году, введена в эксплуатацию в 1976 году). Она была одной из крупнейших оффшорных нефтяных платформ в Великобритании. Здесь добывалось более 300 000 баррелей сырой нефти в день: около десяти процентов от общего объёма добычи нефти в стране.

Как выяснилось, произошла утечка газа из конденсатной трубы. Рабочие выполняли обычные профилактические технические работы. Они убрали предохранительный клапан давления в одном из насосов. Открытая труба была временно закрыта двумя заглушками. Была допущена ошибка — рабочие оставили временную крышку. При таких условиях нельзя было включать насос, но об этом второй экипаж не знал. Ещё одно роковое обстоятельство – связь между двумя экипажами в этот день не работала.

Ночной экипаж на платформе включил неисправный насос, под давлением заглушку вышибло из трубы. Это привело к утечке газового конденсата, что вызвало воспламенение. Огонь усиливался из-за того, что с соседних платформ продолжали подавать газ — Piper Alpha служила ещё и перевалочной базой.

Огонь на платформе не могли потушить три недели. Платформа сгорела полностью.

Погибло 165 человек. Убытки составили примерно $1,4 млрд.

Мгновенная катастрофа

Тайфун обрушился на газовое месторождение Платонг. В Южно-Китайском море к югу от Бангкока поднимались 12-ти метровые волны. В этом районе вело работы буровое судно Seacrest, также известное как The Scan Queen. Н а корабле была установлена бурильная труба длиной более трёх километров, что привело к неустойчивому центру тяжести. Как полагают эксперты, это стало главной причинной катастрофы.

Опрокидывание произошло так быстро, что члены экипажа даже не смогли подать сигнал бедствия. Поисковые работы начались только на следующий день, 4 ноября 1989 года. Вертолёт обнаружил судно, плавающее вверх дном. Только шесть из 97 членов экипажа были спасены.

Сегодня о крупных катастрофах, главная вина в которых лежит на штормовой погоде, мир пока не слышит. Конструкторы морских нефтяных платформ учли ошибки своих коллег. До той поры, пока волны-убийцы не подскажут слабое звено.

Работа на нефтяных платформах в Норвегии

Нефтедобыча, которая ведется на вышках и буровых платформах играет важную роль в развитии норвежской экономики. Более 30% от всего экспорта Норвегии приходиться именно на нефтедобывающую отрасль. Норвежские нефтедобывающие компании заинтересованы в привлечении высококвалифицированных специалистов и обслуживающего персонала, поэтому работа в Норвегии на нефтяных платформах есть для всех соискателей, соответствующих заявленным требованиям работодателя.

Нефтедобыча, которая ведется на вышках и буровых платформах играет важную роль в развитии норвежской экономики. Более 30% от всего экспорта Норвегии приходиться именно на нефтедобывающую отрасль. Норвежские нефтедобывающие компании заинтересованы в привлечении высококвалифицированных специалистов и обслуживающего персонала, поэтому работа в Норвегии на нефтяных платформах есть для всех соискателей, соответствующих заявленным требованиям работодателя.

Основные требования

  1. Максимальный возраст до 55 л.
  2. Хорошее здоровье. Отсутствие серьезных болезней нервной и сердечно-сосудистой систем, проблем со слухом или зрением.
  3. Опыт работы со специализированной техникой и оборудованием.
  4. Практика работы и коммуникаций в коллективе, состоящем из сотрудников разных национальностей.
  5. Понимание и умение ориентироваться в ISO-standart, PIM, PIMS, Statoil.
  6. Практический опыт по своей специальности.

Наиболее популярные вакансии о работе в Норвегии на нефтяной платформе

В силу особенностей и масштабов нефтедобывающей отрасли Норвегии, компании на постоянной основе набирают как вспомогательный так и специализированный персонал. Хотя Норвегия не входит в состав Евросоюза, правила приема для иностранцев здесь такие же, как и в большинстве европейских государств. Прежде чем возьмут украинца, предприятию необходимо подтвердить властям, что на это место не претендуют норвежцы либо кандидаты из Европы.

Предложения для обслуживающего персонала

  1. Разнорабочие.
  2. Рабочие и уборщики палубы.
  3. Кухонные рабочие, повара, стюарды.

Вакансии для профильных специалистов

  1. Бурильщики.
  2. Электрики и помощники.
  3. Механики, мотористы.
  4. Сварщики.
  5. Оператор бурильной установки.

Опытным специалистам с квалификацией, нужно будет подтвердить свой диплом, сдав для этого экзамены на государственном либо английском языке. Процедура подтверждения квалификации проходит в присутствии специальной комиссии.

Разрешение на работу

Для легального трудоустройства необходимо получить специальное разрешение, сроком действия от 12 до 36 месяцев, с правом продления. Заявление можно подать с помощью сайта selfservice.udi.no. Стандартно в перечень документов входит:

  • Украинский и заграничный паспорт (копии всех страниц);
  • медицинский полис;
  • подтверждение о наличии жилья на весь период трудоустройства;
  • заполненная анкета, цветные фото;
  • сведения о работодателе, которые находятся в специализированном реестре, сайт brreg.no;
  • прошение о найме (составляется на двух языках), вызов от фирмы;
  • действующая рабочая виза;
  • контракт, подписанный обеими сторонами с указанием всех прав и обязанностей работника и компании.

После того, как вы приедете в Норвегию, нужно сразу же будет обратиться в отделение полиции, для того чтобы зарегистрироваться и получить внж.

Способы поиска работодателя в Норвегии

Одним из вариантов трудоустройства в «нефтянке» является поиск рабочего места через посредническую организацию, которая возьмет с вас определенную плату за свои услуги. Во избежание рисков сотрудничества с мошенниками, рекомендуем тщательно проверить документы на ведение деятельности посредника, его лицензию. Обращайте внимание на репутацию рекрутера, время присутствия на рынке, наличие офиса и реальных клиентов. Внимательно сверяйте предлагаемые условия и размер оплаты с другими предложениями, проверяя их на соответствие действительности.

Владея государственным или английским языком на хорошем уровне, работу в Норвегии на платформе можно найти и своими силами. Для поиска вакансий на буровые платформы от прямых компаний, используйте такие интернет ресурсы, как: finn, jobbnorge.no, jobb.tu, www.nav.no/Forsiden. На самом крупном европейском портале brreg.no, собраны данные об огромном количестве предприятий, в которые можно отсылать резюме напрямую.

Условия и зарплата

В зависимости от занимаемой должности вахта длиться от 3 до шести месяцев, чаще всего 12 часов через 12 часов. По окончанию вахты каждый сотрудник получает отпуск от 15 дней до 1,5 месяца. Условия проживания хорошие, сотрудники живут в каютах со всеми удобствами, а также бесплатным интернетом и телевидением, рассчитанных на 2-4 человека. Питание полноценное, обеспечивается принимающей стороной. Размер заработной платы зависит от стажа, профессии и круга обязанностей:от 200 до 400 долларов за смену.

Особенности трудоустройства в Норвегии в 2019 году

Норвегия – экономически развитая и успешная страна с высоким уровнем жизни граждан и широкими перспективами на рынке труда. Государство занимает одно из лидирующих мест по добыче природных ресурсов, поэтому основное направление для трудоустройства здесь – промышленность. Работа в Норвегии популярна среди русских. Соотечественников привлекают высокие заработные платы в стране и возможность остаться в государстве на постоянной основе по истечению времени. Переезд в страну осуществляется на основании визы. Существует несколько категорий въездного документа:

  • Для иностранцев, желающих найти работу в стране. Соискателю предоставляется временное разрешение на проживание сроком на 1 год без права продления и оформления ПМЖ.
  • Для иностранных граждан, которые заключили контракт с норвежской компанией. В данном случае регистрация визы проводится на основании договора о трудоустройстве.
  • Для иностранцев, входящих в категорию высококвалифицированный специалист востребованной профессии.

Две последние категории позволяют оформить стабильный ВНЖ, а через время претендовать на статус постоянного резидента.

Многие жители постсоветского пространства в поисках улучшения уровня жизни ищут работу за рубежом. В Европе всегда высокий спрос на профессии, связанные с наукой, современными технологиями, банковским делом и т. д.

Требования к соискателям

Чтобы проживать и работать за рубежом на законных основаниях, иностранец должен оформить разрешение на работу. Главными условиями для регистрации разрешения на трудоустройство являются:

  • Приглашение на определенную вакансию от норвежской компании.
  • Гарантированно высокие условия труда и заработной платы, которые будут отвечать принятым в Норвегии стандартам.
  • Работа в Норвегии должна осуществляться на полную ставку.
  • Минимальный период действия трудового соглашения должен составлять 12 месяцев.
  • не имел проблем со здоровьем;
  • не привлекался к уголовной ответственности;
  • располагал справкой об отсутствии алкогольной и наркотической зависимости;
  • владел английским или норвежским языком.

Стоит отметить, что государство предоставляет иностранным специалистам в стране максимально комфортные условия пребывания. Многие компании оплачивают работникам аренду жилья, предоставляют социальное обеспечение и т. д. Для русских работа за рубежом – это шанс получить гарантированно высокую оплату за труд.

Найти работу в стране могут и мужчины, и женщины. Для этого можно обратиться на биржу труда. Специальные службы за рубежом помогают иностранцу найти подходящую должность, знакомят со спецификой работы в стране, законодательством, правами и обязанностями работника и др.

Служба трудоустройства иностранцев помогает при необходимости пройти обучение государственному языку, а также провести курсы переквалификации специалистов.

Специфика работы на нефтяных вышках

Бесплатная юридическая поддержка по телефону:

Санкт-Петербург и область +7 (812) 317-60-18
Федеральный номер +8 (800) 500-27-29 доб. 859

Нефтегазовая промышленность — основной сектор экономики Норвегии. Именно в этой сфере есть необходимость в постоянном притоке новой рабочей силы. Работа на вышках осуществляется через нефтедобывающие компании. Такие фирмы охотно принимают на работу иностранцев. Работодатель стремится создать максимально комфортные условия труда для работников.

Заработная плата иностранцев, которые пошли работать на нефтяные вышки, составляет 300-400 долларов в день. Труд на буровых станциях довольно сложный, поэтому местное население не стремится попасть сюда на работу.

Обслуживать нефтяные установки приглашают мужчин и женщин среднего возраста. Наиболее популярными направлениями и профессиями на вышках являются: инженеры, токари, электрики, сварщики, техники, повара, официанты, уборщики и т. д. Работа чаще всего проводится вахтой. Продолжительность пребывания на платформе варьируется в пределах 100-180 суток. После окончания вахты всем работникам установки предоставляется отпуск около 45 дней.

Возникла проблема? Позвоните юристу:

Санкт-Петербург и область +7 (812) 317-60-18
Федеральный номер +8 (800) 500-27-29 доб. 859

На платформе создаются прекрасные условия проживания. Есть все необходимое для комфортного самочувствия – столовая, каюты с кондиционированием, спортивный зал, интернет и т. д. Найти подходящую вакансию можно через интернет. В сети представлено большое количество высокооплачиваемых предложений.

Разрешение для работы на вышках, а также в других отраслях и направлениях, выдает норвежский Директорат по делам иностранцев.

Добавить комментарий