Работа и доступные вакансии в Эстонии для русских, украинцев и белорусов в 2020 году — описываем суть

Эстония

Работа за границей в Эстонии, вакансии 2020 без посредников для мужчин и женщин. Свежие вакансии за рубежом 2020: Эстония

Уборщица, вакансия в Эстонии

эстонская компания ищет уборщиков в свой коллектив смены 17.00-23.30 с нагрузками по 2-6,5 часов .

Сварщик, Эстония

в эстонскую строительную компанию нужны сварщики на глубоковожную сварку работа в Норвегии зарпл.

Сварщик, Эстония

вакансия сварщика за границей зарплата 1310 евро/мес ставка 6 евро/час нетто работа на предприя.

Маляр, вакансия в Эстонии

работа маляром за границей оплата 6-7 евро/час занятость по 10 часов в день (220-280 часов в ме.

Электрики в Эстонию

вакансия электрика за границей минимум 200 часов в месяц ставка 4,5-5 евро/час нетто оформление.

Повар суши, Эстония

свежая вакансия за рубежом работа поваром – сушистом почасовая ставка 5 евро/час официальное о.

Токарь расточник ЧПУ в Эстонию

нужны токари-расточники ЧПУ для работы за границей мы прямой работодатель и никакой оплаты или ко.

Сварщик, Эстония

для работы в цеху за границей нужны сварщики методом 135/136 ставка 7 евро/час нетто уровень и .

Отделочник в Эстонию

вакансия отделочника в Европе срок минимум 6 мес оплата 1000 евро/мес жилье оплачивается прямой.

Горничная в отель в Эстонии

работа в Европе горничной в спа-отеле 4 звезды занятость по 180-200 часов в месяц работодатель п.

Сварщик, работа в Эстонии

работа за границей сварщиком (метод 111, 135,136, 141) почасовая оплата от 7 евро/час вакансия б.

Электрик в Эстонию

бесплатная вакансия за рубежм в нашей компании трудится более 150 сотрудников ставка 6 евро/час .

Сантехник в Эстонию

мы прямой работодатель и не берем платы за трудоустройство наша фирма предоставляет сантехнически.

Строители в Эстонию

для работы за границей нужны строители разных специальностей: фасадчики, каменщики, плиточники и р.

Автомеханик в Эстонию

для работы в Европе нужен автомеханик фирма предоставляет своим сотрудникам жилье оформление тол.

Уборщица, работа в Эстонии

нужна уборщица в хостел, который располоден в центре города работа на постоянной основе выходные.

Штукатуры и маляры в Эстонию

для работы в европе нужны маляры и штукатуры желательно долгосрочное сотрудничество оплата сдель.

Повар в Эстонию

свежая вкансия в Европе нужен повар – универсал трудоустраиваем официально бесплатное питание .

Сварщик – сборщик, Эстония

в Европу нужны сварщики на машиностроительное производство вакансия предоставлена от прямого рабо.

Водитель в такси в Эстонии

работа водителем в такси премиум класса почасовая оплата 10 евро/час на руки авто Mercedes-Benz.

Работа в Эстонии

Один из реальных способов посетить Европу и заработать – отправиться в Эстонию по указанным вакансиям. Сама Эстония в первую очередь прельщает удивительной архитектурой. Нельзя остаться равнодушным, посмотрев на неповторимые площади и улицы Таллина.
Работа за границей требует тщательной подготовки документов. Паспорт, виза, нужные справки и, если потребуется, права на управление автомобилем должны быть в порядке. Как во всех бывших странах Советского Союза не стоит удивляться, встретив русскоговорящего. Старшее поколение, как правило, до сих пор помнит и понимает по-русски. Сложился стереотип о медлительность эстонцев, но в Эстонии она кажется спокойной, разумной и размеренной частью самобытной культуры. Наиболее актуальны свободные должности неквалифицированной работы на производстве. Знание государственного языка, эстонского, для профессий физического труда обычно не требуется. Однако часто встречаются вакансии с требованием владения эстонским, латышским и финским языками.
Самые свежие вакансии в Эстонии 2020 года без посредников для мужчин и женщин находятся на нашем сайте. Ориентироваться по критериям поиска поможет список отраслей и профессий.

Свежие вакансии 2020 года за рубежом для мужчин и женщин

В настоящее время большое количество людей устраиваются на работу не только в своей стране, но и в соседних государствах. Работа за рубежом позволяет найти место с высокой оплатой труда и быстро построить карьеру. Одной из стран, популярных у наших соотечественников, является Эстония. Наш сайт представляет огромное количество самых свежих вакансий от работодателей из этой страны, которые постоянно обновляются. При необходимости соискатель может сразу же связаться с работодателем напрямую, без необходимости уплачивать комиссии.

Стоит отметить, что особым спросом всегда пользуются такие специальности, как программист, повар, сиделка, медицинская сестра, электрик, разнорабочий. Вакансии всегда имеются как для женщин, так и для мужчин. Для успешного трудоустройства требуется иметь все необходимые документы для выезда за границу, а так же правильно составленное резюме. Написать его можно, опираясь на пример, который есть на нашем сайте.

Вакансии в Европе 2020 года позволяют найти должность, как со знанием языка, так и без него. Наличие образования и опыта – дополнительное преимущество, однако и без них можно устроиться на хорошее место с возможностью реализовать свой потенциал.

Работа и вакансии в Эстонии

На сегодняшний день в большинстве случаев работа в Эстонии предоставляется высококвалифицированным специалистам, окончившим высшие учебные заведения страны и имеющим соответствующий диплом. Вследствие этого безработица держится на очень высоком уровне, что сокращает шансы эмигрантов на трудоустройство в этой стране. Но даже при наличии необходимого образования, найти работу не так просто.

Замок Тооипеа в Таллине, столице Эстонии

Чтобы трудоустроиться в Эстонии, иностранцам необходима рабочая виза и специальное разрешение. Второй документ выдается в том случае, если эмигрант нашел работодателя из этой страны. Владельцу предприятия следует предъявить справку о согласии на трудоустройство иностранца в своей компании.

Эстонскому работодателю разрешается принимать на работу украинцев, белорусов, а также русских эмигрантов только после того, как он предоставит полную информацию властям о том, что ни один коренной житель Эстонии не соответствует выдвинутым требованиям на должность. В большинстве случаев предприниматели редко занимаются подобными действиями. Это касается всех без исключения стран ЕС в 2020 году.

Требования при устройстве на работу в Эстонии

Желающим найти работу в Эстонии необходимо выучить государственный язык, несмотря на то, что большая часть населения знает и разговаривает на русском.

Получается так, что без владения эстонским языком трудоустройство практически невозможно. Но тем, кого не волнует этот факт и есть желание получить работу в Эстонии, следует, для начала, подыскать интересную и подходящую сферу деятельности.

Можно начать поиски на эстонских сайтах в интернете, где предприниматели выкладывают вакансии своих предприятий. Также следует просматривать объявления о трудоустройстве на интернет-ресурсах газет Эстонии. Увеличить вероятность трудоустроиться можно, просматривая официальные сайты некоторых компаний, которые ищут профессионалов на определенную должность. Стоит отправить свое резюме или позвонить на предприятие. Возможно, предприниматель заинтересуется и пригласит на собеседование.

Большим спросом пользуются программисты. Все потому, что в Эстонии получила хорошее развитие IT-область, при этом знание государственного языка необязательно.

Специалисты в этой сфере могут зарабатывать в месяц 500 — 2500 евро, в зависимости от стажа и опыта работы.

Помимо программистов, работа в Эстонии предоставляется работникам в финансовой сфере. Здесь предлагаются вакансии банковских клерков, страховых агентов и другие. Но для трудоустройства в этой сфере необходимо знать несколько иностранных языков и иметь диплом о высшем образовании, который котируется в Европейском Союзе.

В случае если получится найти работу в Эстонии, можно оформить разрешение на беспрепятственное проживание в стране на время действия трудового договора.

Но этот срок ограничивается двумя годами. По истечении этого времени необходимо будет продлевать разрешение.

Также важным моментом является то, что приехав в это государство необходимо в течение 30-ти дней зарегистрироваться по месту фактического проживания.

бланк для регистрация проживания в Эстонии

К тому же для поиска подходящей вакансии можно прибегнуть к услугам агентств, специализирующихся на трудоустройстве граждан. При положительном исходе предприниматель оплачивает все затраты конторы.

Необходимые документы

Для трудоустройства русских эмигрантов и украинцев необходимо при себе иметь:

  • Долгосрочную эстонскую визу категории D;
  • Разрешение на работу. Оно оформляется независимо от визы;
  • Согласие предпринимателя в письменном виде о принятии эмигранта на работу.

Вернуться к оглавлению

Разрешение на работу

Такой документ позволяет эмигрантам получить трудоустройство в Эстонии на время действия этого разрешения. Без него иностранцы могут работать в этой стране не более полугода. При этом до начала трудовой деятельности необходимо провести ее регистрацию. На основании этого гражданам других государств, имеющих ВНЖ, запрещается менять место работы на территории Эстонии.

Регистрация краткосрочной работы не требуется в случае, если эмигрант уже имеет вид на жительство в Эстонии и пребывает на ее территории легально и законно на этом основании. Ему необходимо подать прошение о разрешении на работу или получения ВНЖ в Эстонии для трудоустройства.

Гражданам другого государства разрешается подавать прошение о регистрации работы на короткий срок в двух случаях:

  1. Если жители других стран, въехали в Эстонию по визе и без нее;
  2. Для граждан Евросоюза, которым разрешено работать в течение трех месяцев с момента прибытия в страну при оформлении права на проживание.

В некоторых случаях разрешение на трудовую деятельность не требуется:

  • Эмигрант имеет ВНЖ долговременного жителя;
  • Иностранный гражданин обладает видом на жительство для работы;
  • Житель другого государства, который подавал прошение на ВНЖ до 12.07.95 и получивший его.

С прошением об оформлении разрешения на работу необходимо обратиться в отделение полиции и погранохраны Эстонии.

Вакансии, которые требуются в Эстонии

В Эстонии есть вакансии, которые пользуются особенным спросом:

  1. Специалисты в сфере обслуживания.
  2. Торговые представители.
  3. Операторы оборудования и станков.
  4. Рабочие с высокой квалификацией.
  5. Кораблестроители.
  6. Работники металлургии.

В Эстонии очень ценятся специалисты в области IT-технологий, которые могут зарабатывать до 2 тыс. евро в месяц. Наравне с программистами также требуются профессионалы финансовой сферы, к которой относятся банковские работники, агенты по страховке и другие. Как правило, для IT-специалистов не столь важно владение государственным языком, в то время как для второй категории это один из важных критериев при приеме на работу.

Помимо этого, важно иметь достаточный опыт работы в данной сфере. Также при приеме на работу эстонские предприниматели обращают внимание на диплом о высшем образовании.

эстонский диплом о высшем образовании

Высоко ценятся специалисты, прошедшие обучение в европейских ВУЗах. Самая маленькая зарплата в Эстонии равняется 320 евро в месяц.

После трудоустройства, иностранному работнику выдается ВНЖ на срок не более 2-х лет. В том случае если предприниматель по окончании действия срока трудового договора обеспечивает эмигранта работой в дальнейшем, тогда сотруднику продлевается разрешение на пребывание в Эстонии на пять лет. После пересечения границ государства иностранный работник должен в течение месяца получить регистрацию по месту жительства.

Читайте также:  Как узаконить землю под гаражом в собственность - в 2020 году

Обязанности работодателя

При приеме на работу эмигрантов эстонский предприниматель обязывается выплачивать ему зарплату равную среднему значению за прошлогодний период в этой компании. В случае, когда физическое лицо является работодателем, зарплата иностранного работника зависит от рода его деятельности, которую он выполняет.

сравнение эстонской зарплаты с зарплатами в других странах

В Эстонии таким образом оплачивается труд:

  • сиделок;
  • советников, экспертов, консультантов;
  • сезонных сельскохозяйственных работников по обработке продукции.

Вернуться к оглавлению

Летняя сезонная сельхоз работа в Эстонии для иммигрантов

Достаточно нелегко пребывать длительное время вдали от семьи, поэтому выезд в Эстонию на проведение сезонных работ является наиболее подходящим средством улучшить свое финансовое положение и вернуться на родину с деньгами. Летняя работа в Эстонии для украинцев хорошая возможность подзаработать, поскольку она не столь сложна и не заставляет надолго задерживаться в этой стране.

Для женщин сезонная работа – хороший шанс серьезно поправить свое финансовое положение, посмотреть другую страну, попутешествовать и насладится жизнью. В большинстве случаев на сезонные работы выезжают семейные пары.

Чаще всего их можно встретить при уборке сельскохозяйственных культур. Такое временное трудоустройство является более простым, чем поиск постоянной работы.

Поиск работы без стажа и знания языка

Не существует какого-то специального руководства по срочному трудоустройству в Эстонии, поскольку различные компании и агентства предоставляют несколько вариантов устроиться на работу в этой стране на временной или постоянной основе.

Получить информацию о трудоустройстве можно на специализированных форумах или тематических порталах по поиску работы в Эстонии, которых на данный момент большое количество.

Отзывы на этих ресурсах дают возможность определить самые перспективные компании, которые предлагают вакансии на разные должности, даже без владения языком. Очень хорошо помогают решить эту проблему объявления о наборе сотрудников, в которых любой желающий может узнать информацию о специфике работы, необходимом стаже и опыте.

Работа в Эстонии по контракту

Официальное трудоустройство в Эстонии по контракту очень распространено среди украинцев, а также русских эмигрантов. Поскольку это дает человеку уверенность не только в сегодняшнем дне, но и в будущем. Официальное трудоустройство дает возможность заработать и накопить денежные средства на целый год. Очень часто в Эстонии нанимают высококвалифицированных работников с большим опытом и стажем в определенной отрасли.

Люди, не имеющие специализации, не всегда могут рассчитывать на получение официальной работы по контракту, поскольку в самой Эстонии таких работников большое количество. Получается так, что официальная работа с хорошим заработком достается небольшому кругу специалистов, но не стоит прекращать попытки попасть в число этих людей, так как такое трудоустройство позволяет обеспечить свое будущее.

Работа в Эстонии

После распада СССР Эстония стала активно наращивать экономические связи с Европой и США, что спустя некоторое время позволило бывшей советской республике получить членство в ЕС и НАТО. Именно по этой причине трудоустройство в стране, расположенной неподалеку от Балтийского моря, расценивается многими мигрантами как заманчивая перспектива.

Процесс поиска работы в Эстонии сопряжен с определенными трудностями, но достойный размер заработных плат и объемный перечень социальных преференций, предусмотренных для сотрудников, с лихвой компенсируют указанный недостаток.

Востребованные специальности

Безусловно, таллинские работодатели заинтересованы в высококвалифицированных кадрах и готовы платить последним максимально высокое вознаграждение за их труд. Эстонские компании круглогодично нуждаются в программистах, верстальщиках, графических дизайнерах, системных администраторах.

Также в прибалтийской стране ощущается нехватка опытных инженеров-технологов и специалистов по судостроению. Иностранцы — соискатели на вакансии каменщиков, сварщиков, электриков, арматурщиков также найдут применение своих способностей в Эстонии.

Высокий спрос отмечается на профессии в сфере логистики и таможни (агент по закупкам, инженер по обслуживанию автотранспорта, менеджер ВЭД, работник паспортного контроля, сотрудник КПП).

Также в прибалтийском государстве всегда найдут высокооплачиваемую работу врачи (терапевт, хирург, офтальмолог и прочее). Не менее востребованными в Эстонии считаются профессии, связанные с педагогикой.

Аутсайдерами с точки зрения престижности являются те сферы занятости, в которых возможен неквалифицированный труд (сиделка, гувернантка, няня, газонокосильщик и т.д.).

Способы трудоустройства

Согласно общепринятой практике, мигрант может искать работу в Эстонии:

  • самостоятельно;
  • посредством услуг кадровых (рекрутинговых) компаний.

Каждый из перечисленных способов трудоустройства имеет преимущества и недостатки.

Самостоятельный поиск

В большинстве случаев, решение найти работу в указанной стране ЕС созревает в тот момент, когда мигрант посещает ее в туристических целях. Находясь в Эстонии, достаточно обратиться в местный Центр занятости и проанализировать те вакансии, которые предлагают его сотрудники.

На следующем этапе соискатель обзванивает потенциальных работодателей, узнает дополнительную информацию и записывается на собеседование. Причем практика свидетельствует, что необязательно выгодные предложения для иностранных мигрантов имеются исключительно в базе кадровых агентств. Натолкнуться на высокооплачиваемую работу можно и без помощи посредников, особенно, если задействовать в качестве инструмента для поиска интернет.

В настоящее время существует широкий перечень сайтов и интернет-порталов, посредством которых можно найти работу в соответствии с квалификацией:

На указанных ресурсах имеется вся необходимая информация для того, чтобы связаться работодателями Эстонии напрямую и уточнить данные о предлагаемых вакансиях.

Услуги посредников

Те, кто не хотят тратить время на поиски работы в прибалтийском государстве, могут обратиться к рекрутинговым агентствам, которые на возмездной основе будут заниматься подбором вариантов трудоустройства. Однако не все структуры, занимающиеся кадровыми вопросами, являются добросовестными, поэтому доверять дело следует только авторитетным компаниям, много лет работающим на рынке и имеющим исключительно положительные отзывы. Также следует внимательно изучать текст договора об оказании посреднических услуг.

Недостаток сотрудничества с кадровыми агентствами заключается в том, что мигрант платит завышенную цену за подбор вакансии и оформление въездных документов.

Наличие родственников в Эстонии существенно упрощает процесс поиска работы в прибалтийской стране, поскольку люди, связанные кровными узами с соискателем, в большинстве случаев, заинтересованы в оказании последнему помощи при трудоустройстве.

Занятость, не требующая квалификации

В прибалтийских странах на промышленные предприятия круглогодично требуются: разнорабочие, грузчики, укладчики, фасовщицы, уборщицы. В таллиннские кафе и столовые практически всегда нужны официанты и бармены. Эстонские работодатели отдают предпочтение опытным сотрудникам службы безопасности. Женщины среднего возраста могут трудоустроиться няней или сиделкой на дому.

Сезонные работы

Руководители фермерских хозяйств в прибалтийской стране охотно нанимают на летний и осенний периоды студентов-иностранцев и семейные пары для сбора урожая. Сезонных работников обеспечивают питанием и жильем. При этом работодатели Эстонии, занятые в сельском хозяйстве, в первую очередь, рассматривают тех претендентов, которые уже приезжали трудиться к ним.

Существенная часть иностранных соискателей ищет в Прибалтике работу вахтовым методом (водители, машинисты, монтажники). В последнем случае эстонские компании, нанимая мигрантов, предоставляют им за свой счет жилье и питание.

Работа со знанием языка

Чтобы трудоустроиться на вакансии, не требующие специальных навыков, мигранту необязательно уметь разговаривать на местном языке. Эстонский предпочтительно знать тем соискателям, которые рассчитывают на высокооплачиваемые должности (врачи, учителя, инженеры, программисты и прочее).

Однако многие работодатели Эстонии практикуют русский язык, поэтому достаточно владеть только им. Знание английского только приветствуется.

Уровень заработных плат

  • Самыми высокооплачиваемыми профессиями в прибалтийском государстве является врач (3000 евро/мес.), программист (2500 евро/мес.) и архитектор (2200 евро/мес.).
  • Представители строительных специальностей получают в Эстонии от 1500 до 2000 евро/мес.
  • Заработная плата торгового представителя составляет, в среднем, 1400 евро/мес.
  • Труд учителя в таллинских школах оценивается в 1300 евро/мес.
  • Медсестрам в эстонских больницах платят 1000 евро/мес.
  • На 100 евро меньше получают повара, их месячное довольствие, в среднем, составляет 900 евро.
  • Домработницы и сиделки могут рассчитывать на заработную плату 700–800 евро/мес.
  • Аутсайдерами в указанном списке являются секретари (600 евро/мес.) и продавцы–кассиры (450-500 евро/мес.).

Соцпакет

Официальное трудоустройство в Эстонии дает право на определенные гарантии иностранным мигрантам. Последние могут отдыхать один раз в году (при этом работодатель компенсирует в денежном эквиваленте количество нерабочих дней). Также работнику оплачивается бюллетень. Если имеет место травма на производстве, пострадавшему оказывается лечение за счет предприятия, а также ему выплачивается материальная помощь.

Особенности процедуры оформления

После успешного собеседования иностранному соискателю оформляют разрешение на работу. Указанная обязанность закреплена за работодателем. Если мигрант успел оформить эстонское гражданство или он не планирует трудиться в прибалтийской стране более полугода, то в разрешении на работу нет необходимости. Выдачей указанного документа занимается эстонское ведомство, занимающееся внутренними делами (Департамент ВД).

На следующем этапе мигранту следует позаботиться о национальной рабочей визе категории «D». Ее оформляют в консульском учреждении прибалтийской страны. Срок на подготовку документа составляет 30 дней. За изготовление рабочей визы иностранному соискателю придется заплатить от 175 до 250 евро.

Мигрант может рассчитывать на получение документа, который будет действителен 1 год, или же вправе оформить визу сроком на 2 года (предусмотрена для представителей высококвалифицированного труда). В последнем случае соискатель обязуется не менять работодателя.

Владельцы Голубых карт ЕС также могут трудиться в Эстонии на протяжении 2 лет, но им предоставляется право менять компании, предоставившие вакансии.

Если мигрант планирует работать в прибалтийском государстве более 6 месяцев, то он обязан уже после пересечения границы оформить вид на жительство. Срок указанного документа совпадает с периодом действия разрешения на работу. Вопрос получения визы зависит и от наличия квот, которые ежегодно лимитируют эстонские чиновники. Процедуру оформления документа оптимально инициировать в период с января по июнь.

Многие мигранты сталкиваются с необходимостью пролонгации визы. Чтобы продолжать работать в Эстонии на легальных основаниях, необходимо обратиться в Департамент ВД с заявлением о продлении документа, которое будет рассматриваться в течение 30 дней. Также необходимо привести эстонским чиновникам весомые аргументы в пользу того, почему виза должна быть пролонгирована (получение травмы на производстве, продление соглашения с работодателем и прочее). Если срок действия документа будет увеличен, то мигрант уплачивает в доход государства 75 евро.

Что грозит за нелегальное трудоустройство

Ответственность за незаконное оформление на работу несет и иностранный соискатель, и руководитель компании, предоставивший последнему вакансию. Каждый нелегал обходится эстонскому предприятию в 1500 евро, указанная сумма перечисляется в доход государства. Факт отсутствия разрешения на работу чреват для соискателя штрафными санкциями (800-1700 евро). В качестве дополнительной меры наказания власти могут наложить запрет на посещение Эстонии в течение 10 лет, что потенциально может привести к трудностям по оформлению визы в другие страны ЕС.

Читайте также:  Виза в Европу для россиян – оформление визы в Европу срочно в Москве

При рецидивах нарушений миграционного/трудового законодательства зарубежному гостю может грозить наказание от 1,5 до 4 лет лишения свободы.

Иммиграция для предпринимателей

Иностранные бизнесмены, намеревающиеся заниматься коммерцией в прибалтийском государстве, вправе получить ВНЖ сроком до 2 лет. Открытие ИП разрешено лишь тем, кто обладает денежными активами в размере 15000 евро. Учреждение юридического лица возможно, если уставной капитал коммерческой структуры будет составлять не менее 65000 евро. Указанная сумма должна храниться в одном из национальных банков.

На следующем этапе необходимо представить бизнес-план предприятия чиновникам из Министерства экономики и убедить последних в перспективности проекта. Только после его одобрения бизнесмен и его члены семьи могут рассчитывать на ВНЖ.

Заключение

Эстония уже не первый год считается одним из популярных направлений для трудовых мигрантов. Принадлежность к ЕС, достойное вознаграждение за труд, наличие социального пакета, возможность получения нового гражданства – главные преимущества для иностранных соискателей, планирующих на регулярной основе работать в прибалтийском государстве.

РАБОТА И ВАКАНСИИ В ЭСТОНИИ

Более 20 лет назад Эстония окончательно распрощалась с советским прошлым и полностью взяла курс на интеграцию с Западом в экономическом и политическом плане. С 2004 года страна входит в состав Европейского союза, а в 2011 году присоединилась к зоне евро. Сегодня экономика Эстонии одна из самых динамичных и стабильных не только в прибалтийском регионе, но и во всей Центральной и Северной Европе.

Уровень безработицы в Эстонии составляет 3,9%. Это средний показатель среди стран ЕС. Например, меньше чем в соседних Литве и Латвии. В некоторых отраслях экономики даже существует определенный дефицит работников, причем как квалифицированных, так и без особой квалификации.

Поэтому работа в Эстонии для русских и украинцев в 2020 году, при должном уровне упорства и мотивации, вполне достижимая цель. Особое внимание при поиске вакансии в Эстонии стоит уделить сфере информационных технологий и автомобильным перевозкам в случае длительного трудоустройства, и сельскохозяйственным работам, которые больше подойдут для кратковременного заработка.

Большим плюсом будет наличие диплома одного из эстонских вузов и владение местным языком, несмотря на немалую долу русскоговорящих, для успешного трудоустройства даже английского может оказаться недостаточно. Население Эстонии в 2020 году составляет чуть более 1,3 млн человек. Это небольшое, но довольно благополучное государство считается одним из самых безопасных и комфортных мест для проживания не только в Европе, но и в мире.

Вполне подходящая страна для иммигрантов из стран СНГ, к тому же около 30% эстонского населения свободно говорят на русском языке. Далее, узнаем как уехать на работу в Эстонию, рассмотрим наиболее доступные вакансии на местном рынке труда в 2020 году и обозначим основные способы поиска рабочего места для иностранца.

СОДЕРЖАНИЕ

Как уехать на работу в Эстонию

Несмотря на довольно приемлемый уровень безработицы, в сравнении с другими европейскими странами, эстонские власти заинтересованы в обеспечении максимальной занятости прежде всего местных жителей. Кроме того, граждане ЕС имеют право на работу в Эстонии без особых ограничений, а другие иностранцы, в большинстве случаев, могут занять вакансию только при отсутствии необходимых специалистов среди эстонцев и тех же европейцев.

Все это свидетельствует о высоком уровне конкуренции, с которой сталкиваются иностранные работники из третьих стран, например, России и Украины. Для этой категории соискателей обязательным условием является предварительный поиск и утверждение вакансии в эстонской компании, получение разрешения на работу от местных ведомств, оформление рабочей визы и вида на жительство в Консульстве Эстонии в своей стране.

Несложно догадаться, что большинство эстонских работодателей не горят желанием доказывать местным ведомствам необходимость принятия на работу иностранца, собирать кучу документов и самое главное тратить на это личное время.

Однако численность трудоспособного населения Эстонии постепенно снижается, экономика наоборот растет, а молодежь, в свою очередь, стремится уехать в более развитые европейские страны. Отсюда появляется востребованность в высококвалифицированных специалистах и временных работниках неквалифицированных профессий из стран СНГ.

В случае успешного поиска вакансии и подписания трудового контракта с местным работодателем, а также утвердительного решения ведомства по вопросам безработицы Эстонии о принятии на работу иностранца, соискатель обращается в эстонское Консульство с соответствующим заявлением о предоставлении временного вида на жительство на основании трудоустройства. Обычно срок рассмотрения заявки занимает не более 2 месяцев.

Непрерывное официальное проживание в Эстонии в течение 5 лет позволит получить статус постоянного жителя, а в дальнейшем и оформить эстонский паспорт. Некоторые категории иностранных работников, обычно для временного трудоустройства, не требуют предварительного получения разрешения на работу, например:

  • Держатели долгосрочного вида на жительство одной из стран ЕС.
  • Аккредитованные журналисты.
  • Преподаватели эстонских вузов.
  • Спортсмены, тренера, арбитры и обладатели некоторых творческих профессий.
  • Выпускники университетов Эстонии.
  • Управляющие и старшие менеджеры иностранных компаний в Эстонии.
  • Обладатели Голубой карты ЕС.
  • Ученые для проведения научно-исследовательских работ.
  • Специалисты топ-уровня.
  • Сезонные работники в сельском хозяйстве.

Основные требования к иностранным работникам в Эстонии

Язык. В большинстве случаев для занятия достойной вакансии в Эстонии потребуется знание эстонского языка. Исключением могут быть международные компании или неквалифицированный труд, где английского, а иногда и русского языка, бывает достаточно.

Квалификация. Дипломы об образовании, подтверждающие квалификацию иностранного работника, как правило, должны быть признаны в Эстонии. Проверить список регулируемых эстонских профессий и признание зарубежного диплома можно на специальном сайте.

Уровень заработной платы. Обычно для получения вида на жительство в Эстонии с целью трудоустройства уровень заработной платы иностранного специалиста должен составлять не менее среднего годового показателя по стране.

Как найти работу в Эстонии. Поиск вакансии без посредников.

Безусловным преимуществом Эстонии в плане поиска вакансии без посредников является большое количество русских, постоянно проживающих на этой территории. А это ни много ни мало четверть населения страны. Ведь по статистике, только 30% вакансий эстонского рынка труда находятся в свободном доступе.

Поэтому знакомые и родственники в Эстонии — это, несомненно, плюс. Даже кратковременная туристическая поездка в эту страну может послужить отличным способом приобрести нужные связи и ускорить процесс трудоустройства.

Работа в Эстонии

  • Почему Эстония?
  • Востребованные специальности
  • Средняя зарплата в Эстонии
  • Где икать вакансии от прямых работодателей – сайты по поиску работы в Эстонии
  • Специфика работы в Эстонии для иностранцев
  • Требования к знанию языка
  • Нострификация диплома: кому понадобится и куда обращаться
  • Получение рабочей визы
  • Нелегальное трудоустройство – последствия

Среди бывших стран СНГ Эстонию можно назвать самой стабильной и успешно развивающейся. Не случайно сюда многие устремляются сюда в поисках работы.

Почему Эстония?

Выбирая, в какую из стран Европы поехать работать, многие выбирают Эстонию. Такое решение объясняется несколькими причинами:

  • Территориальная близость к России.
  • Эстония входит в ЕС, что дает ряд преимуществ гражданам, получившим право постоянного проживания в стране.
  • Большое количество русскоговорящих в Эстонии значительно упрощает адаптацию в незнакомой стране.
  • Экономика Эстонии успешно развивается и считается одной из самых стабильных среди бывших стран СНГ.
  • Средняя зарплата стабильно растет в последние годы.
  • Трудоспособное население и молодежь уезжают на заработки в другие страны Европы, из-за этого возникает дефицит квалифицированных специалистов и появляются привлекательные вакансии для иностранных специалистов.

Востребованные специальности

Одна из главных проблем Эстонии – отток высококвалифицированных специалистов. Молодежь предпочитает уезжать в другие, более развитые страны Европы, на заработки. Но для иностранцев, ищущих работу в Эстонии, – это большой плюс. Благодаря этому появляются интересные вакансии с достойной зарплатой. В первую очередь требуются специалисты в сфере IT. Это касается, прежде всего, крупных городов – Таллина, Харьюмаа. Не менее востребованы также работники банковской сферы – страховые агенты и кассиры.

В Эстонии активно развивается промышленность и перерабатывающие сферы. Поэтому без работы не останутся металлурги, химики, операторы станков, инженеры. Вносилось даже предложение выделить иммиграционные квоты для привлечения иностранных специалистов.

Большое внимание в стране уделяется развитию туризма, поэтому всегда востребованы специалисты из этой области. Несомненным преимуществом для соискателей будет знание эстонского, английского и русского языка.

Есть возможность устроиться и без квалификации. Среди мужских специальностей востребованы грузчики, строители, водители. В сезон можно устроиться сборщиком урожая. Женщины могут работать няней, сиделкой, горничной, швеей, мастером по маникюры, парикмахером.

Самый большой выбор вакансий в крупных городах. В провинции работу найти трудно даже местному населению, да и зарплаты там, как правило, значительно ниже.

Средняя зарплата в Эстонии

В последние годы в Эстонии отмечается стабильный рост зарплат. Так, с 1 января 2020 г. выросла минимальная зарплата. Теперь она составляет 584€. Минимальная почасовая оплата труда достигла отметки в 3,48€. Выросла и средняя зарплата по стране. Он составила 1419€ до вычета налогов.

Высококвалифицированные специалисты получают в среднем 1500–2000€:

  • Программист – €2150,
  • Банковский работник – €2000,
  • Врач – €1700,
  • Инженер – €1300€.

Но и работники без квалификации имеют неплохую зарплату:

  • Машинист – €1230,
  • Сварщик – €1120,
  • Повар – €1000,
  • Водитель-дальнобойщик – €1600,
  • Медсестра – €920,
  • Грузчик – €870,
  • Продавец – €700,
  • Няня – €500,
  • Горничная – €500.

Надо понимать, что цифры это приблизительные и зависят еще и от региона. В Таллине и крупных промышленных городах, вроде Харьюмаа, Тартумаа, Ида-Вирумаа зарплаты будут выше. В маленьких городах заработать сложнее. Самые низкие зарплаты отмечены на острове Хийумаа и Сааремаа.

Где икать вакансии от прямых работодателей – сайты по поиску работы в Эстонии

Одного желания работать за границей мало, работу еще надо найти. Есть несколько способов сделать это:

  • обратиться за помощью к друзьям или знакомым, проживающим в Эстонии;
  • искать свободные вакансии на интернет-ресурсах;
  • просматривать объявления о работе в газетах;
  • связаться напрямую с работодателем;
  • обратиться в рекрутинговое агентство.

Самый простой и доступный способ найти работу – просматривать онлайн-биржи, где работодатели набирают себе сотрудников. Таких интернет-ресурсов в Эстонии предостаточно. Самые популярные из них:

  • Work in Estonia. Это официальный ресурс Эстонии. Сюда полезно будет заглянуть всем, кто ищет работу в этой стране: помимо вакансий, можно найти много полезной информации о трудоустройстве и жизни в стране в целом.
  • CV-Online. На этом ресурсе чаще всего размещают вакансии государственные учреждения, а также работодатели из других стран Прибалтики и Скандинавии. Система поиска позволяет отсортировать объявления по отраслям, специальностям, компаниям, расположению.
  • CV Keskus. Этот интернет-ресурс входит в состав международной группы The Network. В основном здесь можно найти вакансии от частных компаний, не только эстонских, но и европейских. Удобный интерфейс позволяет искать работы по различным критериям: дате размещения объявления, отраслям, местонахождению компании. Отдельный раздел выделен для тех, кто ищет сезонную работу, а также для желающих пройти стажировку на эстонских предприятиях. Соискатели могут оставить свое резюме совершенно бесплатно. Единственный минус сайта – все объявления на эстонском языке.
  • EuRabota. Это русскоязычная площадка, предлагающая работу в разных европейских странах. Эстонии здесь отведен отдельный раздел. В основном здесь предлагается работа, связанная с физическим трудом: строители, автомеханики, помощники на фермах, разнорабочие. Не очень удобно, что нет никакого фильтра для сортировки объявлений.
  • Leia. На этом ресурсе можно найти разнообразные вакансии: от крупных государственных и коммерческих предприятий, ищущих высококвалифицированных специалистов, до маленьких частных фирм или даже физических лиц, ищущих помощников для работы на садовом участке или для выгула собак. Соискатели могут оставить резюме. При необходимости в его составлении помогут специалисты ресурса за отдельную плату.
  • Eesti Töötukassa. Этот интернет-сайт координирует Фонд страхования «Касса по безработице». Здесь предлагаются различные вакансии. Помимо этого, соискатели найдут здесь много полезной информации, касающейся трудового и налогового законодательства. Возможно заказать через сервис самообслуживания консультацию со специалистом по Скайпу, если возникнут вопросы, касающиеся трудоустройства в Эстонии.
Читайте также:  Как получить гражданство бельгии гражданину РФ: советы и рекомендации

Надо иметь в виду, что большинство объявлений на сайтах на эстонском языке, даже если есть возможность перейти на русский язык в меню. Общаться с работодателем тоже, скорее всего, придется на эстонском.

Еще один способ поиска работы в Эстонии – просмотр вакансий в газетах. Самые популярные в этом отношении издания – Eesti Ekspress и Eesti Päevaleht.

При хорошем знании эстонского языка можно попытаться найти работу, напрямую обратившись к работодателю. Сделать это можно, послав письмо на e-mail или позвонив в приемную. Контакты предприятий можно найти на Inforegister или 1182.

Специфика работы в Эстонии для иностранцев

В Эстонии достаточно много привлекательных вакансий и для высококвалифицированных специалистов, и для работников без навыков. Однако к иностранным работникам предъявляется ряд требований.

Требования к знанию языка

Большинство эстонцев хорошо понимают русский язык и общаются на нем в повседневной жизни. Однако для устройства на работу знание эстонского языка – одно из основных условий. Без него сложно рассчитывать на хорошую должность, даже имея диплом и опыт работы. Но отчаиваться не стоит: можно попытаться устроиться в международные компании, где большинство сотрудников общаются на английском. Есть также компании, которые ориентированы на российских клиентов. Они возьмут в свой штат русскоязычных сотрудников.

Нострификация диплома: кому понадобится и куда обращаться

Не всегда диплом, полученный в других странах, признается в Эстонии. Его надо будет подтвердить. Сделать это можно на официальном инфопортале стране. Здесь же можно посмотреть, какие требования относительно образования и опыта предъявляются в прибалтийском государстве к конкретной профессии.

Получение рабочей визы

Один из самых сложных вопросов при устройстве на работу в Эстонии – получение рабочей визы. Процесс это очень сложный и длительный по времени.

Работодатель имеет право принять на открытую вакансию иностранца, только если не нашлось желающих среди эстонцев или граждан ЕС. После этого он должен обратиться в Кассу по безработице с просьбой одобрить кандидатуру. В случае одобрения ходатайства выдается справка для трудоустройства в данную компанию сроком действия 6 месяцев. Только после этого нерезидент может начинать оформление рабочей визы. Для ее получения он должен приготовить пакет документов, куда входит:

  • заграничный паспорт,
  • анкета,
  • фотографии,
  • приглашение от работодателя;
  • трудовой договор;
  • справка об отсутствии судимости;
  • медицинская страховка;
  • письменное пояснение о целях приезда в Эстонию;
  • финансовые гарантии;
  • документ об аренде/брони жилья или документа;
  • документ об образовании/опыте работы (аттестат, диплом, сертификат, трудовая книжка);
  • квитанции об оплате государственной пошлины.

Максимальный срок, на который можно получить рабочую визу, – 2 года 3 месяца. Если срок трудового договора меньше, то документ выдают на аналогичный период.

На сезонную работу устроиться проще. Для этого будет достаточно оформления обычной краткосрочной визы C. При этом не понадобится получать разрешение на трудоустройство от Кассы по безработице и оформлять ВНЖ.

Нелегальное трудоустройство – последствия

Иностранец, работающий в Эстонии нелегально, обязан выплатить штраф в размере €600-€1700. Кроме того, ему грозит депортация из страны и внесение в черный список на срок до 10 лет.

Сами работодатели также неохотно идут на устройство нелегалов. Для них это чревато штрафом в €1500 и даже тюремный заключением при нарушении закона более 2 раз за год.

Как найти работу в Эстонии русским, украинцам, белорусам

В 2020 году гражданам Европейского союза по-прежнему остро стоит кадровый вопрос — хорошая, стабильная работа «на вес золота», ситуация в Эстонии не исключение: по данным статистики, в феврале около 6 % населения не были трудоустроены. Поэтому для иностранца найти приличную должность в этой стране – нечто из области фантастики. Тем не менее это довольно востребованное направление для русских, украинцев и белорусов, которые мечтают сменить обстановку и переехать в более развитое государство.

Эстонская крона, в 2010 году заменена на Евро

Какие есть способы трудоустройства?

Самый простой вариант найти себе место – это обратиться за помощью к специальным агентствам. Все возможные сложности возьмут на себя профессионалы. Положительной особенностью эстонских посредников является тот факт, что в большинстве случаев расходы берет на себя работодатель. Таким образом, соискатель избавлен от дополнительных финансовых трат.

Без посредников можно обойтись, если постоянно просматривать в интернете сайты, посвященные трудоустройству. Имеет смысл разместить на одном из них свое резюме. Возможно, Вы заинтересуете потенциального начальника своими личными и профессиональными качествами. Объявления о вакансиях размещаются в эстонских газетах. Самые известные – это EestiEkspress, EestiPaevaleht и Postimees.

Поиск объявлений в газетах — актуальный способ найти вакансию в Эстонии

Наконец, можно целенаправленно искать место в одной из компаний, которая привлекает лично Вас. Часто фирмы публикуют информацию о специалистах, в которых они нуждаются. Лучше не только отправлять резюме, но даже перезванивать лично, демонстрируя свою заинтересованность.

Требования к соискателям

Работа в Эстонии для русских доступна только для тех, кто владеет эстонским языком. Хотя большая часть населения по-прежнему свободно говорит по-русски, особенно люди в возрасте, вся документация и деловое общение принципиально ведутся на национальном языке. В этой прибалтийской стране очень трепетно относятся к вопросу советской оккупации (так здесь называют период с 1940 по 1990 год, когда Эстония входила в состав СССР), поэтому изо всех сил защищают свою национальную идентичность. Тем не менее, к иностранцам нет негативного отношения, даже к приезжим из России, несмотря на распространенные слухи о враждебности эстонцев по отношению к русскоязычным гражданам.

Для того чтобы устроиться по специальности, необходим диплом, соответствующий европейским стандартам. В идеале, соискатель должен закончить одно из высших учебных заведений Европейского Союза, США или Канады. Жителям постсоветского пространства остается возможность подтвердить свой диплом, пройдя аттестацию у специальной комиссии. Для большинства должностей предпочтительна степень магистра, однако и бакалавры тоже имеют неплохие шансы.

Следующий важный нюанс – это наличие опыта, хотя бы двух или трех лет. Без него невозможно даже начать строить карьеру, так как топ-менеджеры не заинтересованы в обучении сотрудников. В настоящее время конкуренция такова, что хватает претендентов с достаточным уровнем квалификации и умений, поэтому трата времени на объяснения обязанностей и воспитание персонала не имеет смысла.

Оформление документов

Мигранты могут обойтись без разрешения, если планируют провести на территории государства не более 6 месяцев. Другая особенность, которая это позволяет — вид на жительство в Эстонии. Во всех остальных ситуациях обязательно понадобится оформить документ. Можно осуществить эту процедуру как за пределами страны, так и находясь на ее территории. В первом случае обращаться необходимо в консульство, а во втором в государственную структуру под названием «Отделение полиции и погранохраны».

Перед тем как начать трудовую деятельность, иностранец должен сразу после въезда зарегистрировать свое разрешение в полиции. Кроме того, запрещается менять место работы. Эта бумага действительна в течение 1 года, после этого возможно продлить ее на больший срок, предъявив рабочий контракт и загранпаспорт.

Как и во всем Европейском Союзе, работодатель имеет право пригласить на должность иностранца только тогда, когда никто из местных граждан не подходит по требованиям. Эти меры – борьба с массовой миграцией жителей менее благополучных стран, а также защита собственного населения от потери рабочих мест и недобросовестной конкуренции со стороны приезжих.

По этой же причине, исходя из многочисленных отзывов, оформление рабочей визы (категория Д) – это нелегкая задача. Без предварительного подписания контракта с эстонской фирмой получить этот документ практически невозможно. Понадобится заполнить и распечатать анкету на сайте посольства, оплатить пошлину и консульский сбор, предоставить информацию о наличии средств на банковском счету.

Рабочая виза в Эстонию выглядит как туристическая, но в категории указывается D вместо C

Вакансии для русских

Эстония – это первое государство постсоветского пространства, которая внедрила систему электронной демократии. В настоящее время голосование, а также большинство бюрократических процедур осуществляются через интернет. Именно поэтому очень востребованы специалисты в IT сфере: программисты, системные администраторы, разработчики сайтов. Зарплаты очень приличные: от 1000 до 2000 евро и даже больше в отдельных случаях. Наряду с айтишниками востребованы специалисты по финансам: банковские работники, страховые агенты и так далее. Преимущественно это работа в Таллинне.

Статистика средних зарплат в Эстонии, Евро в месяц

Сезонный труд в сельском хозяйстве предполагает кратковременную занятость в Эстонии. Сюда охотно берут семейные пары, в основном это сбор урожая на полях. Без опыта можно также устроиться сиделкой или няней в семью, где есть ребенок или пожилой родственник.

Есть доступные вакансии для металлургов, кораблестроителей, операторов оборудования и станков. Высококвалифицированные рабочие также не будут сидеть без дела. Однако все это возможно только в той ситуации, когда эстонцы не претендуют на эти должности, в противном случае иностранцу не занять свободное место.

И напоследок качественное мотивирующее видео о работе в Эстонии (на английском языке):

Если вы нашли ошибку, пожалуйста, выделите фрагмент текста и нажмите Ctrl+Enter.

Добавить комментарий